Tópicos Sugeridos dentro de su búsqueda.
Tópicos Sugeridos dentro de su búsqueda.
Buscar alternativas:
demandhttps » demandahttps (Expander búsqueda)
positionhttps » positivoshttps (Expander búsqueda), oposicionhttps (Expander búsqueda), positivahttps (Expander búsqueda)
demandhttps » demandahttps (Expander búsqueda)
positionhttps » positivoshttps (Expander búsqueda), oposicionhttps (Expander búsqueda), positivahttps (Expander búsqueda)
1
artículo
INDICADORES DE SOSTENIBILIDAD DEL PROYECTO MINERO TÍA MARIA, AREQUIPA - PERÚ Del impacto social, económico y ambiental, como componente fundamental en toda interacción con los grupos de interés. En esta investigación académica se ha metido el grado de desarrollo sostenible del proyecto minero tía Maria, basado en la realización de un test de indicadores de sostenibilidad.
2
tesis de maestría
Publicado 2021
Enlace
Enlace
Este presente estudio, tuvo como objetivo en determinar la relación de las variables de incentivo laboral y rendimiento del colaborador. Es un diseño descriptivocorrelacional y diseño no experimental – transversal. Se aplicó una encuesta de 36 preguntas a una población que está conformado por 40 trabajadores. Y en la metodología de análisis, se realizó la prueba de normalidad con el estadístico de shapiro-wilk por ser < 50 de la población y también se utilizó el coeficiente Rho de spearman, incluyendo los cuadros y gráficos correspondientes para la ejecución de los objetivos planteados. A final, se logró encontrar una relación entre las variables mencionadas líneas arriba, del cual resultó tener un coeficiente de 0,331 siendo positiva baja y una significancia de 0.037 siendo menor a 0.05, rechazando la hipótesis nula y aceptando la alterna, lo cual significa, que te...
3
tesis de maestría
Publicado 2024
Enlace
Enlace
La investigación se sustenta con el Objetivo de desarrollo sostenible 3, enfocándose en la “salud y bienestar”; con la finalidad de contribuir a promover, mejorar y mantener la salud, calidad, y bienestar del personal de enfermería para una óptima atención. El objetivo general, establecer la relación de los factores psicosociales y el estrés laboral del personal de enfermería de un hospital público de Lima, 2024. La metodología fue de tipo básico, enfoque cuantitativo, diseño no experimental, de corte transversal, método hipotético deductivo y con un nivel correlacional. La población y muestra estuvo compuesta por 210 enfermeras de hospital público de Lima. Para la recolección de datos, se utilizaron cuestionarios validados basados en una escala Likert, garantizando así la fiabilidad y validez del instrumento. Los hallazgos obtenidos fueron sometidos a un análisis ...
4
5
tesis de maestría
Publicado 2024
Enlace
Enlace
El presente estudio tuvo como objetivo determinar en qué grado se relacionan el clima laboral y el bienestar psicológico en personal de serenazgo de Huamachuco, Perú. Se utilizó un diseño de estudio correlacional simple, con una muestra de 71 participantes, la mayoría hombres (76.1%), convivientes (42.3%) o solteros (36.6%), con estudios secundarios (50.7%) o técnicos (33.8%). Se aplicaron dos instrumentos: la Escala de clima laboral (CL-SPC) de Palma (2004) y la Escala de bienestar psicológico (EBP) de Sánchez-Cánovas. Los resultados mostraron que no existe una relación significativa entre el clima laboral y el bienestar psicológico en los trabajadores de serenazgo de Huamachuco, ni entre el clima laboral y las dimensiones de bienestar subjetivo, material y psicológico. Estos hallazgos contrastan con la hipótesis planteada y con algunos antecedentes que han encontrado una ...
6
tesis de maestría
Publicado 2020
Enlace
Enlace
La presente investigación tuvo como objetivo principal relacionar los Factores sociodemográficos con la intención de rotación en la empresa de transportes “En el nombre de Jesús SRL”, en el año 2020. Se planteó bajo el paradigma positivista y una metodología cuantitativa; fue de nivel descriptivo y tipo correlacional. Se usó la técnica de la encuesta con una Ficha sociodemográfica y la Escala de intención de rotación; la última fue sometida a prueba de confiabilidad y alcanzó un 0.72; dicho instrumento también pasó por criterio de jueces. La variable factores sociodemográficos se dimensionó desde lo demográfico y lo social con 9 indicadores en total; por otro lado, la variable intención de rotación se dimensionó en apoyo organizacional, condiciones laborales, trato de jefatura y remuneración y reconocimiento con 10 indicadores en total. Los resultados demostra...
7
tesis de maestría
Publicado 2025
Enlace
Enlace
La presente investigación analiza la relación entre la comunicación interna y la gestión del cambio en los trabajadores de la Gerencia Regional de Educación La Libertad durante el año 2024. Este estudio identifica cómo estos elementos influyen en la capacidad de los trabajadores para adaptarse a transformaciones organizacionales y alcanzar objetivos comunes considerando el ODS 6. El diseño metodológico de tipo correlacional y enfoque cuantitativo se aplicó a una muestra de 113 trabajadores seleccionados mediante muestreo aleatorio simple. Los datos se recopilaron a través de cuestionarios validados por juicio de expertos y se analizaron utilizando pruebas estadísticas como el coeficiente de evaluación de Pearson. Los resultados revelaron una relación positiva y significativa entre la comunicación interna y la gestión del cambio, con coeficientes que destacan la relevancia...
8
tesis de grado
Publicado 2025
Enlace
Enlace
Para este estudio, el objetivo de desarrollo sostenible (ODS) relacionado con el trabajo decente y crecimiento económico, cuyo aporte fue mejorar el entorno laboral, revolver y evitar los conflictos para que la organización pueda alcanzar sus logros y obtener una mejor rentabilidad. El objetivo general del trabajo de análisis fue determinar la incidencia entre el clima organizacional y su incidencia en la gestión de conflictos en los colaboradores de una Agropecuaria de Nepeña, 2024. La metodología empleada fue de tipo básico, presento un enfoque cuantitativo, su diseño no experimental, de corte transversal y tuvo un nivel correlacional, la población empleada fue 70 trabajadores de empresa. Los resultados evidenciaron mediante un p – valor = 0.000 <0.05, lo que significó que este modelo es ideal para los datos de la muestra, en otras palabras, el clima organizacional incide e...
9
tesis de maestría
Publicado 2025
Enlace
Enlace
La tesis tuvo como objetivo Determinar la influencia de la división del trabajo en la gestión por resultados en las empresas de la industria metalmecánica en la provincia de Ica, años 2020 – 2021; la realidad contiene las bases teóricas pertinentes y los datos de campo correspondientes. Según la estrategia metodológica, la investigación fue de tipo básica – cuantitativa, de nivel descriptiva y diseño no experimental, específicamente el diseño transversal; la población y la muestra resulto 68 trabajadores; las técnicas de recolección de datos fueron: encuesta, análisis documental y la observación, mientras que las técnicas de procesamiento de datos, análisis e interpretación de resultados fueron: codificación y tabulación de datos, tablas y representaciones estadísticas, Chi – cuadrado y SPSS. Acorde a los resultados arribados y comprobación estadística de l...
10
tesis de maestría
Publicado 2024
Enlace
Enlace
El objetivo del estudio fue determinar la relación entre ansiedad y la incidencia en el desempeño laboral del personal militar que labora en la ciudad de Trujillo, 2023. La metodología fue trabajada sobre una investigación del tipo cuantitativa, diseño descriptiva y correlacional, eligiendo una muestra de 200 miembros del personal militar. Para efectuar el proceso de recolección de datos de las variables se optó por aplicar una encuesta y cuestionarios confiables y validados por el juicio de profesionales expertos. Los resultados de la investigación enunciaron que la ansiedad fue apreciada en nivel de ansiedad leve 53%, ansiedad normal 29%, ansiedad intensa 10% y ansiedad moderada 8%, además el desempeño laboral fue valorado en 50% nivel regular, 47% nivel bueno y 3% nivel malo. A partir de los hallazgos se llegó a concluir que se estableció la existencia de correlación nega...
11
tesis de grado
Publicado 2023
Enlace
Enlace
El trabajo de suficiencia profesional se enfoca en el desarrollo de una estrategia integral de marketing para Resocentro Juliaca, a través de una investigación de estudio de caso, con el objetivo de fortalecer la demanda y la percepción de la marca en el mercado. La metodología adoptada incluye un análisis cualitativo y un estudio de caso, que subrayan la necesidad de acciones de marketing específicas, tales como campañas publicitarias y visitas médicas personalizadas, para destacar atributos de alta calidad y tecnología de punta de la empresa. Se propone una medición constante de resultados, enfocándose en indicadores clave como el beneficio económico diferencial y la percepción de marca. Las conclusiones sugieren que la implementación de estas estrategias podría resultar en mejoras significativas en la percepción de la marca, lo que a su vez espera que impulse la prefer...
12
tesis de grado
Publicado 2022
Enlace
Enlace
La Educación financiera es uno de los ejes centrales de la formación básica en la actualidad y se asume como una herramienta esencial para el ejercicio activo de la ciudadanía económica. De ahí que debe ser promovida a temprana edad. El Perú tiene avances importantes en esta materia respecto a políticas públicas y documentos curriculares. Pese a ello, la Educación financiera, es un tema que requiere mayores esfuerzos por parte del Estado y del sector privado, pues aún no se cuenta con las condiciones necesarias e implementadas para ser desarrollada adecuadamente en la Educación Básica Regular. La presente tesina tiene por objetivo, describir el proceso de inserción de aprendizajes relacionados a la competencia financiera del Currículo Nacional y analizar las condiciones de política, formación docente, enseñanza y aprendizaje que se requieren para tal fin. La metodologí...
13
tesis de maestría
Publicado 2025
Enlace
Enlace
El objetivo de la investigación fue analizar la influencia de los factores de gestión en el desarrollo económico local en la Municipalidad Distrital de Huacullani durante el año 2023. La metodología empleada tuvo un enfoque cuantitativo, de tipo básico y con un nivel descriptivo – explicativo. El diseño fue no experimental y de corte transversal
14
contribución a publicación periódica
Publicado 2022
Enlace
Enlace
Según el INEI, en el Perú en el 2020 se crearon 235.447 empresas y quebraron 45.467. Si no quiere estar en el último grupo, la próxima vez que se le ocurra una idea que pueda terminar en un emprendimiento, no deje de pensar prioritariamente en cómo calcular la demanda de la manera más precisa posible.
15
artículo
Publicado 2023
Enlace
Enlace
The use of manual methods to forecast demand in perishable food companies is generally subject to the variability of internal and external factors in the company, causing excess inventories and significant monetary losses, so it is relevant to carry out this research with the objective of to demonstrate that by implementing Machine Learning it is possible to improve the accuracy of the demand forecast. A case study in a company in the poultry sector in Peru, forecasting the last quarter of 2022, based on a real sales database and applying the time series method, comparing the results of the Machine Learning model, and obtaining as a result in a model with high Forecast Accuracy (FA) of 97.56% and a high Forecast Bias (FB) of 2.44%. The research is an important contribution to knowledge, demonstrating that Machine Learning is an ideal tool to project the demand for perishable food product...
16
tesis de grado
Publicado 2019
Enlace
Enlace
La presente tesis desarrolla un plan de negocios para una empresa dedicada al servicio del cuidado y tratamiento del cabello y de la piel en el distrito de Paucarpata – Arequipa, que nace de la motivación de crear una empresa propia, ésta muestra un análisis del entorno externo favorable para el sector; asimismo, el crecimiento económico de la Región Arequipa y las ventajas de la legislación nacional para las Mypes. De acuerdo a nuestro estudio de mercado este negocio está dirigido a damas y caballero de 14 a 69 años de edad de la población urbana de los distritos de Paucarpata, José Luis Bustamante y Rivero, Mariano Melgar, y Miraflores de los niveles socioeconómicos B y C.
17
otro
Cavy production in South America takes place mainly in the Andean regions of Peru, Ecuador, Bolivia and Colombia. Since its domestication (sometime between 3000 and 6000 years ago) the cavy has been used in these countries as a source of animal protein produced with simple handling systems and adapted to the different geographical and cultural contexts. The production of cavies in these countries has grown significantly in the last years due to the promotion of its culinary and nutritional qualities. Also migration of population from rural to urban areas has brought their customs and generated a process of transculturation into the cities, which has turned massive the consumption of cavy meat. The increase in consumption has been accompanied by a growth of supply that, with some differences between countries, has allowed the development of commercial production. This adds new challenges ...
18
tesis de grado
Publicado 2022
Enlace
Enlace
La presente tesis está relacionada al desarrollo de las competencias 17 y 18 del área de Personal Social. Teniendo en cuenta ello, su principal objetivo es analizar el nivel de desarrollo de dichas competencias producto de la implementación de los recursos TIC en el área de Personal Social de los estudiantes de IV ciclo del nivel primaria. Teniendo en cuenta lo anterior se dividió el estudio en tres partes, la primera relacionada al marco de la investigación, donde se consideraron bases de datos en inglés y español; así también, se consultaron repositorios de diferentes universidades del mundo para recolectar investigaciones sobre dicho tema. La segunda parte se relaciona al marco metodológico de la investigación, en ese sentido, la presente tesis responde a un enfoque mixto de tipo descriptivo. Por último, la tercera parte de esta investigación se centra en el análisis y ...
19
tesis de maestría
Publicado 2023
Enlace
Enlace
La relevancia del enfoque de género en la valoración probatoria, en el delito de violación sexual para mujeres mayores de 18 años, es el tema central en el presente estudio, destacaremos los aspectos culturales e históricos que han determinado los distintos roles que le han tocado ejercer a la mujer en la sociedad, demostrando la vulnerabilidad de sus derechos cuando le corresponde una posición de víctima. El principio de igualdad y la no discriminación es el punto de partida que se expresa en el presente análisis, por ello, los órganos que persiguen el delito e imparten justicia deben reconocer patrones culturales que asignan un determinado tipo de rol a la mujer dentro de la sociedad y entiendan la situación de desventaja y vulnerabilidad; sabiéndose la particular influencia formativa basada en prejuicios sesgados reflejándose en el momento de la valoración de medios de p...
20
tesis de maestría
Publicado 2024
Enlace
Enlace
La investigación titulada: Relación entre Administración de personal y conflictos laborales de la municipalidad distrital de San Miguel, Juliaca- 2021.Administración de personal es un proceso diseñado para apoyar a los empleados en el logro de un desempeño óptimo y un comportamiento adecuado, de manera que se satisfagan tanto sus necesidades como los objetivos positivos de la organización. sin embargo, cuando se presentan los conflictos generan desacuerdos entre la organización y sus miembros, lo que puede impactar negativamente en el desempeño de la misma. El objetivo del estudio es determinar la administración de personal y los conflictos laborales de la Municipalidad distrital de San Miguel, Juliaca – 2021. Para alcanzar el objetivo, se utilizó un método de estudio correlacional, con un diseño no experimental y transversal. La recolección de datos se realizó mediante...
