Tópicos Sugeridos dentro de su búsqueda.
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1
documento de trabajo
Publicado 1993
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¿Que tipo de mercado es el mercado laboral? ¿Es un mercado walrasiano? ¿Qué papel juega en su funcionamiento el contexto social? Este artículo busca responder analíticamente estas preguntas. Se examina, primero, las respuestas teóricas de la economía neoclásica, keynesiana y clásica. Debido a que estas teorías tienen predicciones que son inconsistentes de manera flagrante con la realidad latinoamericana, se modifican esas teorías construyendo sendos modelos extendidos. El resultado es que las predicciones de estos modelos muestran mayor grado de consistencia con los datos básicos de América Latina. Se propone, luego, un conjunto de políticas para enfrentar el “problema del empleo”. Concluye señalando que la naturaleza del mercado laboral es dual: hay relaciones sociales a través del mercado y relaciones al interior de la firma. Toda teoría sobre el mercado laboral t...
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documento de trabajo
Publicado 1993
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El objetivo de este trabajo es analizar el funcionamiento del mercado de trabajo en relación al cambio institucional operado en el sector laboral luego de Agosto de 1990. Se trata de explicar la evolución del empleo y de la remuneración real promedio en la gran empresa de Lima Metropolitana en el periodo previo y posterior a las reformas. El periodo a trabajar es Abril de 1986 a Octubre de 1992, durante el cual ha habido cambios en la legislación laboral junto con una caída sensible del salario real y del nivel de empleo a partir de 1988. Consideramos que es importante realizar este análisis por cuanto es necesario evaluar si la “flexibilización” del mercado laboral ha llevado a un cambio en su funcionamiento, tal como se pretende con las medidas tomadas hasta este momento. Una visión resumida del cambio en la legislación laboral se presenta en la segunda sección de este tr...
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tesis de grado
La presente investigación titulada Mercado laboral del traductor profesional independiente, Lima, 2022 tuvo como objetivo general analizar el mercado laboral del traductor profesional independiente. Respecto a la metodología, tuvo un diseño de estudio de casos, con un enfoque cualitativo y un nivel exploratorio. La técnica empleada fue la entrevista en profundidad y el instrumento fue la guía de entrevista, la cual se aplicó a 10 traductores profesionales independientes quienes contaban con características requeridas para la investigación. Los resultados mostraron que la tecnología ha ayudado al crecimiento del mercado laboral del traductor profesional independiente, puesto que, los entrevistados manifestaron que las ofertas de trabajo se han incrementado gracias al alcance que brindan las redes sociales, especialmente las que son orientadas al ámbito laboral profesional. Final...
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tesis de grado
Publicado 2024
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Este trabajo aborda la relación entre los trabajadores migrantes y la discriminación laboral. Para ello, se llevó a cabo una exhaustiva revisión de la literatura, explorando diversas teorías sobre la discriminación en el mercado laboral. Posteriormente, se examinan varios casos de distintos países, destacando los motivos y las formas de discriminación hacia los migrantes, ya sean internos o procedentes de otras naciones. Los resultados revelan una relación significativa entre la discriminación laboral y la condición de los trabajadores migrantes. Diversos factores, como la edad, nivel educativo, experiencia y estado civil, influyen en la determinación de sus salarios. A pesar de ello, los migrantes suelen enfrentar salarios más bajos en comparación con los no migrantes y tienen acceso limitado a oportunidades laborales. Finalmente, se sugiere la implementación de medidas e...
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contribución a publicación periódica
Publicado 2021
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El caso del tema laboral agrario vigente en el Perú es particularmente relevante, pues si bien es cierto requiere de una solución política y económicamente viable, nos invita a los peruanos a reflexionar sobre la naturaleza de esta problemática.
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artículo
This paper describes the skills most required among professionals within various career paths by leading companies in the Peruvian market, which advertise staffing positions via the weekly magazine Aptitus, part of the newspaper El Comercio, and through other media outlets. This database was created by accumulating results from more than 5,700 job advertisements between 2012 and 2013. By applying multivariate techniques, the job market was identified and the most demanded competencies within professional careers were defined.
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tesis de grado
Publicado 2023
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La presente investigación, tiene como objetivo, determinantes de qué manera los factores determinantes inciden en el empleo del mercado laboral de la región Ayacucho: 2020, usando la metodología econométrica de Mínimos Cuadrado Ordinarios, donde la variable dependiente es el empleo, medida a través de la calidad de empleo y la variable independiente mercado laboral medida a través de la oferta y demanda laboral. A partir del modelo estimado, podemos concluir que las variables Sexo, Años de Experiencia Laboral y Ocupación Informal; influyen negativamente al Índice de Calidad de Empleo (ICE), mientras que los demás factores, influyen de manera positiva. Por otro lado, se observa que solo la variable Capital Humano con un nivel de significancia del 0.05 es estadísticamente significativo, también se observa, que tiene una relación positiva con el Índice de Calidad de Empleo (...
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tesis de maestría
Resulta pertinente profundizar en la relación que existe entre las políticas sociales de cuidado y el trabajo femenino remunerado; conocer cuáles son las conexiones que se pueden establecer entre estas políticas y la posición que ocupan las mujeres en el mercado de trabajo; y, explorar si facilitan o no su incorporación. En este trabajo intentaremos responder a estas preguntas a partir de un estudio descriptivo en el que compararemos las relaciones entre el mercado laboral femenino y las políticas sociales de cuidado de 18 países de América Latina. Empezaremos desarrollando el marco teórico exponiendo qué se ha trabajado sobre el tema; cuáles son las principales consideraciones académicas al respecto; y, cuáles podrían ser las posibles respuestas. Luego, especificaremos la hipótesis de estudio y detallaremos la estrategia de investigación. Culminaremos con la descripció...
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artículo
Publicado 2022
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La obesidad en un problema que aqueja no solo a países en desarrollo, sino también a países de ingresos medios. Utilizando información antropométrica y socioeconómica, en este artículo analizo la relación entre la obesidad con el empleo y los salarios del Perú. Los resultados muestran que un aumento en el índice de masa corporal (IMC), tiene una relación negativa con la probabilidad de trabajar de las mujeres (-0.3 puntos porcentuales en promedio); en particular, entre las casadas. En el caso de los hombres, no se observa alguna relación estadísticamente significativa. Con relación a los salarios mensuales, un incremento en el IMC se asocia a una reducción de 0.8% en los salarios de las mujeres (US$ 2.3 en promedio).
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El objetivo de este trabajo de investigación fue a partir de este trabajo podemos decir que nuestro parque automotor ha colapsado en el tránsito de estos, provocando grandes pérdidas de tiempo y dinero. Pero también es una buena señal para poder analizar que hay una gran demanda de vehículos automotores que necesitarán de expertos técnicos para realizar los distintos mantenimientos. Muchas instituciones educativas tienen una infraestructura inadecuada, con falta de equipos, herramientas, módulos didácticos, etc. Como resultado de esa situación tenemos egresados con desventajas para competir en un puesto de trabajo. Con el nuevo Catálogo Nacional de Ofertas Formativas de la mecánica automotriz estaremos ampliando más nuestro mercado laboral y, por ende, las oportunidades a los interesados en prepararse a lo que les guste a corto o largo plazo.
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tesis de grado
La presente investigación titulada “Demanda del mercado laboral de interpretación en Lima Metropolitana, 2015” tiene como objetivo general el conocer el mercado laboral de interpretación en Lima Metropolitana, 2015 y como objetivos específicos el conocer el tipo de interpretación, las tarifas (formas de cobranza), los eventos, las áreas temáticas, los idiomas, los equipos, el tipo de contratación y el tipo de clientes en el mercado laboral de interpretación en Lima Metropolitana, 2015. La metodología que se empleó fue de método deductivo, de tipo de investigación aplicada, de enfoque cuantitativo y de diseño no experimental, descriptivo y transeccional. Se consideró como población a los miembros del Colegio de Traductores del Perú (CTP), de la Asociación de Traductores Profesionales del Perú (ATPP), de la Asociación de Intérpretes de Conferencias del Perú (ASIC ...
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tesis de grado
La presente tesis tiene como objetivo fundamental determinar las características del mercado laboral del Ingeniero Economista en la Región Puno-2004, mediante la aplicación de encuestas realizadas a los profesionales egresados de la facultad de Ingeniería Económica de la Universidad Nacional del Altiplano desde su creación año 1973 hasta la actualidad año 2004, información estadística que se registra en las instituciones públicas y privadas, que en la actualidad son centros laborales de los profesionales en la región puno, así mismo se realizó el procesamiento de datos para conocer las características de la realidad del mercado laboral del Ingeniero Economista en la Región Puno, utilizando los indicadores que fueron empleados para realizar el análisis descriptivo y explicativo. Los resultados evidencian que la oferta laboral del Ingeniero Economista en la Región Puno ha...
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capítulo de libro
Publicado 2022
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En: Balarin, M., Cueto, S. y Fort, R. (Eds.), El Perú pendiente : ensayos para un desarrollo con bienestar (pp. 121-130). Lima: GRADE.
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contribución a publicación periódica
La consultora internacional de talento humano ManpowerGroup indica que la escasez de talento ha llegado a su mayor nivel en doce años y que en el Perú el 43 % de las empresas no pueden encontrar los profesionales que necesitan, entre ellos los de TI.
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tesis de grado
Publicado 2024
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Este trabajo documenta la existencia de polarización en el mercado laboral dependiente urbano y la relación con el nivel de rutinización de las ocupaciones de 2004 a 2021. La polarización se evidencia a través del crecimiento del empleo en los grupos de alta y baja calificación a costa de una caída en el empleo de media calificación. Para medir la rutinización se creó un índice a partir de información sobre las tareas en las ocupaciones peruanas de la encuesta del Programa de Evaluación de Competencias de Adultos. Se constató que las ocupaciones de alta calificación exhiben un alto grado de rutina en comparación con otros grupos. Usando un modelo de datos de panel con efectos fijos se encontró una relación negativa y significativa entre la rutina y el empleo. Se estimó que las ocupaciones con una desviación estándar mayor en el índice de rutina decrecen su tasa de c...
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artículo
Publicado 2016
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Actualmente se comparte un imaginario que relaciona los estudios adquiridos en una universidad -aunados al prestigio académico de la misma- con obtener exitosamente un trabajo al terminar una carrera. centrarse exclusivamente en la variable “estudios”, simplifica la idea sobre el proceso educativo universitario; hacerlo de esta manera, solo enfoca la parte académica de un proceso mayor, que corresponde al de la experiencia universitaria. En ese sentido, asumir esta mirada invisibiliza el conjunto de vivencias que se dan en las universidades y que también determinan la posibilidad de obtener un trabajo, o no, al terminar la carrera. Por ello, creemos que es oportuno analizar y develar el proceso al interior de la caja negra, en que es convertida la universidad, por la colectividad. En nuestro artículo, desarrollamos una crítica a esta visión sobre la universidad, y la visibiliza...
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tesis de grado
Esta investigación titulada “Situación del mercado laboral de la traducción audiovisual en Lima, 2018” tiene como objetivo general conocer el mercado laboral actual de la traducción audiovisual en Lima, Perú y como objetivos específicos el conocer la modalidad, la combinación lingüística, el tipo de cotización, el tipo de contratación y el tipo de cliente más frecuentes en el mercado laboral de la traducción audiovisual en Lima, 2018. La metodología empleada fue de método deductivo, de tipo de investigación aplicada, de enfoque cuantitativo, de diseño descriptivo y de nivel exploratorio. Se consideró como población a los miembros del Colegio de Traductores del Perú y se tomó en cuenta solo a los miembros activos que, a la fecha, ofrecen los servicios de traducción audiovisual. El cuestionario fue realizado en la página web Survey Monkey y se envió a los traduc...
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tesis de grado
La presente tesis titulada “Perfil del Traductor según la demanda del mercado laboral de Piura”, tuvo como objetivo general definir las características del perfil del traductor según la demanda laboral de Piura basado en el Modelo Holístico de la competencia traductora del grupo PACTE (Proceso de adquisición de la competencia traductora y evaluación). En cuanto a su metodología se trató de un estudio descriptivo dentro del paradigma cualitativo - cuantitativo. La muestra estuvo conformada por 30 empresas e instituciones, cuyos empleadores respondieron a un cuestionario sobre el perfil del traductor y asimismo, se trabajó con 10 traductores a quienes se les hizo una entrevista para obtener su punto de vista sobre las competencias que requiere el mercado laboral de Piura. La conclusión más notable fue que el estudiante debe desarrollar la competencia lingüística en relaci...
