El clima institucional en el desempeño de la labor Docente en la Institución Educativa n° 6067 “Juan Velasco Alvarado” del distrito de Villa el salvador – Ugel 01.2011
Descripción del Articulo
La presente investigación se desarrolló con el objetivo de Describir la relación que existe entre el Clima Institucional y el Desempeño de la Labor Docente en la Institución Educativa “Juan Velasco Alvarado” del Distrito de Villa El Salvador; en cumplimiento del Reglamento de Grados y Títulos de la...
| Autores: | , |
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| Formato: | tesis de maestría |
| Fecha de Publicación: | 2012 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/146467 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/146467 |
| Nivel de acceso: | acceso embargado |
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El clima institucional en el desempeño de la labor Docente en la Institución Educativa n° 6067 “Juan Velasco Alvarado” del distrito de Villa el salvador – Ugel 01.2011 Aguirre Pacheco, Ruth Diana Clima Institucional Desempeño Docente Investigación https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 |
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La presente investigación se desarrolló con el objetivo de Describir la relación que existe entre el Clima Institucional y el Desempeño de la Labor Docente en la Institución Educativa “Juan Velasco Alvarado” del Distrito de Villa El Salvador; en cumplimiento del Reglamento de Grados y Títulos de la Universidad César Vallejo. Se ha considerado una Población es de 60 docentes (30 docentes de primaria y 30 docentes de secundaria). La muestra no probabilística intencional de 30 Docentes (15 de Inicial y 15 de Primaria), en los que se han empleado la variable: Clima Institucional y la variable Desempeño Docente. El método de investigación fue el hipotético deductivo; la investigación utilizó para su propósito, el diseño Correlacional que recogió la información en un periodo específico, que se desarrolló al aplicar los Cuestionarios de Clima Institucional y Desempeño Docente; el cual está constituido por 30 ítems cada uno, con respuestas en la escala de Likert (Totalmente en desacuerdo, En desacuerdo, Indiferente, De acuerdo y Totalmente de acuerdo), que brindan información acerca de las características de la Muestra respecto al Clima Institucional y Desempeño Docente, cuyos resultados se presentan gráfica y textualmente. La investigación concluye que existe evidencia significativa para afirmar que una mejora en el clima institucional, permitirá entonces un aumento en el Desempeño de la labor Docente en la Institución Educativa N° 6067 “Juan Velasco Alvarado” del Distrito de Villa El Salvador - UGEL 01. |
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El método de investigación fue el hipotético deductivo; la investigación utilizó para su propósito, el diseño Correlacional que recogió la información en un periodo específico, que se desarrolló al aplicar los Cuestionarios de Clima Institucional y Desempeño Docente; el cual está constituido por 30 ítems cada uno, con respuestas en la escala de Likert (Totalmente en desacuerdo, En desacuerdo, Indiferente, De acuerdo y Totalmente de acuerdo), que brindan información acerca de las características de la Muestra respecto al Clima Institucional y Desempeño Docente, cuyos resultados se presentan gráfica y textualmente. La investigación concluye que existe evidencia significativa para afirmar que una mejora en el clima institucional, permitirá entonces un aumento en el Desempeño de la labor Docente en la Institución Educativa N° 6067 “Juan Velasco Alvarado” del Distrito de Villa El Salvador - UGEL 01.Lima NorteEscuela de PosgradoGestión y Calidad EducativaEducación y calidad educativaApoyo a la reducción de brechas y carencias en la educación en todos sus nivelesEducación de calidadPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVClima InstitucionalDesempeño DocenteInvestigaciónhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00El clima institucional en el desempeño de la labor Docente en la Institución Educativa n° 6067 “Juan Velasco Alvarado” del distrito de Villa el salvador – Ugel 01.2011info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Educación con Mención en Docencia y Gestión EducativaUniversidad César Vallejo. Escuela de PosgradoMaestro en Educación con Mención en Docencia y Gestión Educativa09155398https://orcid.org/0000-0003-0820-158X09575966940362306191097https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALAguirre_PRD-Caballero_HV-SD.pdfAguirre_PRD-Caballero_HV-SD.pdfapplication/pdf165658https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/146467/1/Aguirre_PRD-Caballero_HV-SD.pdf84ba5ab578df8af872e5672ce1a963a8MD51Aguirre_PRD-Caballero_HV.pdfAguirre_PRD-Caballero_HV.pdfapplication/pdf6109844https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/146467/2/Aguirre_PRD-Caballero_HV.pdf725b15ad8fa5e62e3bc0c2bce2ca2f36MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/146467/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53TEXTAguirre_PRD-Caballero_HV-SD.pdf.txtAguirre_PRD-Caballero_HV-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain9113https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/146467/4/Aguirre_PRD-Caballero_HV-SD.pdf.txta9d9a72d19283f78c8a47f9b34da96ffMD54Aguirre_PRD-Caballero_HV.pdf.txtAguirre_PRD-Caballero_HV.pdf.txtExtracted texttext/plain219470https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/146467/6/Aguirre_PRD-Caballero_HV.pdf.txt808edc6f1d375aa750d41e209c2cd304MD56THUMBNAILAguirre_PRD-Caballero_HV-SD.pdf.jpgAguirre_PRD-Caballero_HV-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1975https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/146467/5/Aguirre_PRD-Caballero_HV-SD.pdf.jpg73e14eb2d650dc5574e76f601eb4c4c5MD55Aguirre_PRD-Caballero_HV.pdf.jpgAguirre_PRD-Caballero_HV.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1975https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/146467/7/Aguirre_PRD-Caballero_HV.pdf.jpg73e14eb2d650dc5574e76f601eb4c4c5MD5720.500.12692/146467oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/1464672024-08-19 22:24:33.797Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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 |
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