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otro
Publicado 2019
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La Secretaría Técnica de la Comisión de Defensa de la Libre Competencia (ST-CLC) del Indecopi prepublicó para comentarios el Proyecto de ‘Lineamientos del Programa de Recompensas’ (https://bit.ly/2ZfKDec), mediante el cual se definen criterios para la efectiva aplicación del mecanismo de recompensas, con el objetivo de maximizar la detección, persecución y sanción de cárteles empresariales.
2
tesis de grado
Publicado 2020
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El presente trabajo tiene como fin la preparación del plan de marketing para el relanzamiento de la marca “La recompensa” que ofrece comida fusión peruana para aquellas personas que no cuenten con tanto tiempo para preparar y aquellas que quieran degustar de sus platos y que además los productos son preparados de con insumos de calidad y de manera honesta, teniendo como factor influyente las circunstancias del entorno actual para la evaluación de este proyecto. La pandemia actual ha forzado a que la empresa analice su mercado, para entender todo el entorno y que responda a esto de la manera óptima posible. Para ello se analizó el entorno externo lo cual nos indica aquellos factores que influyen directamente a la empresa y que no se puede controlar, a sí mismo se analizó el contexto interno de la empresa y se realizó el marketing mix que nos permitirá responder a estas inter...
3
tesis de grado
Publicado 2021
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El presente trabajo tuvo lugar en una empresa industrial del sector pesquero peruano en el año 2014, en donde se desarrolló un proyecto de uniformización de procesos de reconocimiento por la consecución de objetivos, logros y alineamiento de conductas para todos los colaboradores de la organización que a su vez fue considerado un plan operativo organizacional por estar alineado a la estrategia de la organización. A través de este trabajo se logró determinar las principales causas de la baja uniformidad e integración que tenían los reconocimientos existentes, el desarrollo de un único y propio concepto de uniformidad, la determinación de los criterios clave para poder jerarquizar reconocimientos por su impacto y relevancia para asegurar premiaciones equitativas y transversales, y el establecimiento de un único sistema de premiación a través del otorgamiento de puntos para c...
4
tesis de grado
Publicado 2025
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"El propósito de este estudio es diseñar un servicio basado en la economía circular que motive a los bañistas de 18 a 50 años de la playa La Herradura a recolectar residuos y fomentar hábitos sostenibles. A partir de ello, se propone un proyecto que incentiva al usuario a recolectar residuos reciclables a cambio de recompensas como sombrillas y sillas fabricadas con el mismo material recolectado, integrando así un enfoque social, ambiental y económico."
5
artículo
Publicado 2020
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The objective of this study was to The Use of Multi-Criteria Decision Making to Introduce and Rank of Design Criteria of Reward in Construction Projects. In this research, the design criteria of rewards in construction projects are ranked. In the present study, in order to identify and rank the criteria of employee reward allocation the methods of Demetel and expansion of the performance of fuzzy quality in two steps were used. the results showed that the professional ethics is the most important criterion for reward allocation to the employees in the construction projects. Results show that considering the work environment of construction projects, maintaining discipline and having organizational commitment and helping others is very important. Also, having the spirit of teamwork and cooperation with others is very important for working in such environments. One of the notable points in...
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artículo
Publicado 2020
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The objective of this study was to The Use of Multi-Criteria Decision Making to Introduce and Rank of Design Criteria of Reward in Construction Projects. In this research, the design criteria of rewards in construction projects are ranked. In the present study, in order to identify and rank the criteria of employee reward allocation the methods of Demetel and expansion of the performance of fuzzy quality in two steps were used. the results showed that the professional ethics is the most important criterion for reward allocation to the employees in the construction projects. Results show that considering the work environment of construction projects, maintaining discipline and having organizational commitment and helping others is very important. Also, having the spirit of teamwork and cooperation with others is very important for working in such environments. One of the notable points in...
7
tesis de grado
Publicado 2022
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La presente investigación titulada “Propuesta de un modelo de gestión del talento humano para mejorar el desempeño laboral del personal castrense del órgano especial fondo vivienda militar del ejército, chorrillos- 2019”; consiste en proponer un modelo de gestión del talento humano para mejorar el desempeño laboral en el Órgano Especial Fondo Vivienda Militar del Ejercito- Chorrillos- 2019. El tipo de investigación que se utilizó para este proyecto de investigación es de tipo cuantitativa – propositiva con un diseño no experimental de corte transversal. En cuanto a los métodos y procedimientos de la recolección de datos, se utilizó la encuesta al trabajador. Además, se elaboraron fichas bibliográficas de resumen y comentarios textuales que ayudaron a contribuir el marco teórico de la investigación y así poder fundamentar nuestra base teórica. Los resultados arr...
8
tesis de grado
Publicado 2019
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La presente investigación titulada “Estrés laboral y desempeño de los trabajadores en el área de promoción y marketing de la Universidad Señor de Sipán. Chiclayo-2019”; consiste en Determinar la relación entre el estrés laboral y el desempeño en los trabajadores en el Área de Promoción y Marketing de la Universidad Señor de Sipán Chiclayo 2019. El tipo de investigación que se utilizó para este proyecto de investigación es de tipo correlacional con un diseño no experimental de corte transversal. En cuanto a los métodos y procedimientos de la recolección de datos, se utilizó la encuesta al trabajador. Además se elaboraron fichas bibliográficas de resumen y comentarios textuales que ayudaron a contribuir el marco teórico de la investigación y así poder fundamentar nuestra base teórica. En cuanto a la relación de las variables, se observó que existe una relac...
9
tesis de grado
Publicado 2023
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Conforme a las normas establecidas en el reglamento de grados y títulos de la facultad de Ciencias Administrativas y Contables de la Universidad Peruana Los Andes, tenemos a bien presentar a vuestra consideración el proyecto de tesis titulada “La Administración de personal y la rotación laboral de trabajadores en el mercado Modelo de Huancayo, 2020”, con la finalidad de realizarla y obtener el título de licenciado en administración. El presente proyecto de investigación que nos honramos en presentarles, comprenden conocimientos asimilados durante nuestros años de estudios. Así mismo, esperamos que el esfuerzo realizado, haga de este trabajo, un instrumento que contribuya a brindar mayor información sobre la Administración de personal, y sirva como fuente de consulta para los estudiantes que se interesen en la materia, dado que es un tema muy apasionante y exista relativa i...
10
tesis de grado
Publicado 2017
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Se sabe que hay que tomar decisiones y, en consecuencia, asumir riesgos, la recompensa será la ganancia empresarial, si la gestión ha sido la adecuada o pérdida empresarial si no lo ha sido o no se ha sabido realizar correctamente. Esta investigación pretende facilitar estas decisiones, determinando la viabilidad de aplicación de la metodología de árbol de decisión en la aprobación de proyectos mineros, Para lograr este objetivo se tiene un marco teórico sobre investigación de operaciones, ingeniería económica, métodos estadísticos y otros, que van encaminado a resolver un problema de toma de decisiones mediante la metodología de árbol de decisiones. Esta metodología se basa en presentar estimados, desde consecuencias hasta costos mediante probabilidades de ocurrencia, las empresas actualmente suelen utilizar este diagrama con el objetivo de obtener distintos panoramas ...
11
tesis de grado
Publicado 2024
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El Nuevo Contrato de Ingeniería (NEC), creado en el Reino Unido por consejo de la Institución de Ingenieros Civiles, es una forma global de ejecutar contratos. Promueve la comunicación y el entendimiento entre las dos partes, además de fomentar los procedimientos profesionales adecuados mediante recompensas e incentivos. Hasta ahora, el NEC se ha utilizado más a menudo para acuerdos de infraestructuras y construcción, especialmente en el Reino Unido, Sudáfrica, Hong Kong, Nueva Zelanda. Se pretende que los contratos sean aplicables en todo el mundo. Es conocido por ayudar a optimizar la gestión de los proyectos. En el Perú, a lo largo de los años se ha trabajado en los proyectos estatales de inversión con modelos de gestión tradicionales, donde el riesgo es un elemento trasladado al contratista y como resultado se genera un gran número de conflictos, sumando que es altamente...
12
tesis de grado
Publicado 2018
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El presente proyecto de inversión tiene como actividad la fabricación y comercialización de calzado modular, este proyecto estará dirigido hacia un segmento de género masculino, de un nivel socioeconómico B, Se aplicará una estrategia genérica de diferenciación para que el consumidor de SKIN SHOES perciba como único este tipo de calzado, este tipo de estrategia implica que GIJAM INDUSTRIAS S.A.C. no ignore los costes de asociados a la producción y comercialización de su producto. La forma de diferenciar a SKIN SHOES se basa en el diseño del producto con una funcionabilidad de dos componentes (suela + skin o forro), con el fin de posicionar la marca y protegerla. Este tipo de estrategia requiere de una inversión en presupuestos de promoción y desarrollo para el posicionamiento del producto (canales de comunicación, canales de distribución y empaque), pero con un nivel de ...
13
tesis de grado
Publicado 2025
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El presente proyecto de innovación contempla la implementación de la Campaña “Hasta el último Bembocado” a través de redes sociales, rediseño de empaques, piezas físicas e introducción de un sistema de puntos virtual a través de aplicación móvil y página web para los locales de la cadena de comida rápida Bembos que se sitúan en Lima Metropolitana.
14
tesis de maestría
Publicado 2019
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El presente trabajo académico gira en torno a la motivación y uno de los aspectos más difíciles del profesor es aprender a motivar a sus estudiantes. También es uno de los más importantes. Los estudiantes que no están motivados no aprenderán con eficacia. No retendrán información, no participarán y algunos de ellos incluso pueden volverse perturbadores. Un estudiante puede estar desmotivado por una variedad de razones: Puede que sientan que no tienen interés en el tema. Incluso puede salir a la luz que un estudiante que parecía desmotivado en realidad tiene dificultades para aprender y necesita atención especial. Si bien motivar a los estudiantes puede ser una tarea difícil, las recompensas valen la pena. Los estudiantes motivados están más emocionados de aprender y participar. En pocas palabras: enseñar a una clase llena de estudiantes motivados es agradable tanto para...
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tesis de grado
Publicado 2014
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MARCO LEGAL SEGURIDAD BASADA EN EL COMPORTAMIENTO HUMANO REPASO HISTÓRICO DE LA SEGURIDAD BASADA EN EL COMPORTAMIENTO EL “FACTOR HUMANO” EN LA PREVENCIÓN DE ACCIDENTES REDUCIR LOS COMPORTAMIENTOS INSEGUROS PROCESOS DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD BASADOS EN LOS COMPORTAMIENTOS LA PERCEPCIÓN DEL RIESGO PASOS PARA LA GESTIÓN DE LA SEGURIDAD BASADA EN LOS COMPORTAMIENTOS COMPORTAMIENTO SEGURO ES MEJORA DE LA CALIDAD BARRERAS PARA LA MEJORA CONTINUA DE SEGURIDAD RECONOCIMIENTO Y RESPUESTA AL RIESGO PROCESOS INSUFICIENTES/INADECUADOS RECONOCIMIENTO/RECOMPENSA INSTALACIONES, EQUIPOS, HERRAMIENTAS DISCORDANCIA CON LAS NORMAS DE SEGURIDAD FACTORES PERSONALES CULTURA ELECCIÓN PERSONAL FUNDAMENTOS DEL PROCESO/ANÁLISIS ACC
16
tesis de grado
Publicado 2025
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Proyecto innovador que busca resolver la problemática de acumulación y mala gestión de residuos sólidos, especialmente inorgánicos como plásticos y cartones, en la Urbanización Primer Hogar Policial – 3ra Zona, en Villa María del Triunfo (VMT),
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tesis doctoral
Publicado 2017
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La presente investigación tiene como objetivo, demostrar el impacto y contribución que tuvo el Proyecto de Innovación en la Institución Educativa del nivel primario Carlos Echavarry Osacar del Distrito de Tiabaya Arequipa. Dicha investigación, se llevó a cabo al finalizar con 13 secciones de 235 niños del 1ro al 6to grado del nivel primario, de 6 a 13 años de edad, de ambos sexos. En el proyecto de los 17 docentes de aula que integra la institución educativa 13 docentes se aunaron al proyecto y 2 administrativos. Es una investigación cualitativa de investigación acción y se realizó en 3 tiempos, denominados en el proyecto como etapas: cada etapa incluía un despliegue de tiempos evaluativos (un día de Banco y otro día de Tienda). Las técnicas utilizadas en la investigación fueron: observación, entrevista encuestas, pruebas estadísticas; a través del análisis categori...
18
tesis de maestría
Publicado 2024
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El subempleo es un problema que aqueja a las mujeres de todo el país. Dentro del sector servicios, el rubro de la belleza también forma parte de la informalidad. Las cosmetólogas tienen un horario que excede a las ocho horas diarias y ganancias por comisión bajas, este problema es además relevante pues está enmarcado dentro de los Objetivos de Desarrollo Sostenible 5, Igualdad de Género y 8, Trabajo decente y crecimiento económico. En este contexto, se realizó una investigación del usuario y se emplearon instrumentos para el diseño del servicio, identificando como solución el aplicativo móvil Perú Stylist. Este aplicativo permite conectar cosmetólogas con clientes que requieren servicios de belleza a demanda y a domicilio. Las usuarias tienen acceso a servicios personalizados. Además, se cuenta con un sistema de calificación y reseñas, un calendario flexible tanto para ...
19
tesis de grado
Publicado 2025
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Este proyecto surge como una solución tecnológica para incentivar el reciclaje en los Humedales de Villa en Chorrillos, mediante recompensas digitales.
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tesis de maestría
Publicado 2024
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El subempleo es un problema que aqueja a las mujeres de todo el país. Dentro del sector servicios, el rubro de la belleza también forma parte de la informalidad. Las cosmetólogas tienen un horario que excede a las ocho horas diarias y ganancias por comisión bajas, este problema es además relevante pues está enmarcado dentro de los Objetivos de Desarrollo Sostenible 5, Igualdad de Género y 8, Trabajo decente y crecimiento económico. En este contexto, se realizó una investigación del usuario y se emplearon instrumentos para el diseño del servicio, identificando como solución el aplicativo móvil Perú Stylist. Este aplicativo permite conectar cosmetólogas con clientes que requieren servicios de belleza a demanda y a domicilio. Las usuarias tienen acceso a servicios personalizados. Además, se cuenta con un sistema de calificación y reseñas, un calendario flexible tanto para ...
