Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta - 2022

Descripción del Articulo

La presente investigación Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta – 2022, tuvo como objetivo determinar la relación del Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta –...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Vilca Rodríguez, Patricia Eleine
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Tecnológica de los Andes
Repositorio:UTEA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.utea.edu.pe:20.500.14512/756
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.14512/756
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Laboral
Estrés
Rendimiento profesional
Factores estresantes
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
id UTEA_b5a2e611f88953875c2e3512a4175c48
oai_identifier_str oai:repositorio.utea.edu.pe:20.500.14512/756
network_acronym_str UTEA
network_name_str UTEA-Institucional
repository_id_str 3920
dc.title.none.fl_str_mv Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta - 2022
title Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta - 2022
spellingShingle Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta - 2022
Vilca Rodríguez, Patricia Eleine
Laboral
Estrés
Rendimiento profesional
Factores estresantes
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
title_short Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta - 2022
title_full Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta - 2022
title_fullStr Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta - 2022
title_full_unstemmed Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta - 2022
title_sort Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta - 2022
author Vilca Rodríguez, Patricia Eleine
author_facet Vilca Rodríguez, Patricia Eleine
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Anchari Oblitas, Yuliza Francesca
dc.contributor.author.fl_str_mv Vilca Rodríguez, Patricia Eleine
dc.subject.none.fl_str_mv Laboral
Estrés
Rendimiento profesional
Factores estresantes
topic Laboral
Estrés
Rendimiento profesional
Factores estresantes
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
dc.subject.ocde.none.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
description La presente investigación Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta – 2022, tuvo como objetivo determinar la relación del Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta – 2022, y Por el cual podemos decir que el tipo de investigación fue con un enfoque cuantitativo, descriptivo, correlacional, de un diseño negativo y/o no experimental de primer nivel básico, con una población de 40 enfermeras, que trabajan en el Centro de Salud de Anta y su ámbito jurisdiccional que maneja, elegidos de una manera no probabilística, a quienes se evaluó dos cuestionarios: el primero referido a estrés laboral y el segundo destinado a la evaluación del desempeño laboral. Los resultados según la Rho de Spaerman, confirmando así la existencia de una relación significativa entre las variables de estrés laboral y desempeño laboral. El coeficiente de correlación de Rho de Spearman, que alcanza -0.573, señala una correlación negativa moderada entre estas variables. Esta investigación se concluye demostrando una correlación negativa moderada estrés laboral y desempeño laboral en las enfermeras del Centro de Salud de Anta y su ámbito jurisdiccional
publishDate 2024
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2024-09-16T14:35:03Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2024-09-16T14:35:03Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2024-02
dc.type.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.version.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
format bachelorThesis
status_str publishedVersion
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.14512/756
url https://hdl.handle.net/20.500.14512/756
dc.language.iso.none.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.none.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.format.none.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.none.fl_str_mv Universidad Tecnologica de los Andes
dc.publisher.country.none.fl_str_mv PE
publisher.none.fl_str_mv Universidad Tecnologica de los Andes
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UTEA-Institucional
instname:Universidad Tecnológica de los Andes
instacron:UTEA
instname_str Universidad Tecnológica de los Andes
instacron_str UTEA
institution UTEA
reponame_str UTEA-Institucional
collection UTEA-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/d48829dd-8622-48d4-abb6-bd652bdaf7bd/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/8a35f035-e794-4ba8-ba33-54d95db21e8f/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/dde28b73-ba23-4a94-a77b-58358e4a70a1/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/1c7e51b0-3198-403d-8581-717fd4cf2681/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/72ea68fd-8269-42cd-a75d-c4c30f6eb8e6/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/d3df3c50-8ce4-4e6a-8435-e6d506c912d3/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/694b0625-64f5-4d44-ab36-a341cd9c1ef8/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/79f6ef2f-104d-4fd4-a4dd-4f61b54d8cb3/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/49130e6d-1112-4e34-9f4e-42d4a5097e72/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/0f937b0a-d0a5-496a-b802-1a6ed94b525a/download
bitstream.checksum.fl_str_mv 94a8851d7c1ea740c120993b1060441c
3b8f41ad435ade91cf4bfb2adc790f89
002d7280cfe12598e72cd1e248558aca
bd281e0c672d5f1b6788d4aaa710520f
3ef034f927479f70604fd2f50684a3f2
ff4c8ff01d544500ea4bfea43e6108c1
90702e0693f97ab5dbb75db1cec32c65
240425c1c86ed2adc1737ae7a6cb0470
2f0e2fb41c2be3cc41d8d6cc2975beb4
522d6603732a4953b91e8514733c489f
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio UTEA
repository.mail.fl_str_mv admin_repositorio@utea.edu.pe
_version_ 1821965736447311872
spelling Anchari Oblitas, Yuliza FrancescaVilca Rodríguez, Patricia Eleine2024-09-16T14:35:03Z2024-09-16T14:35:03Z2024-02https://hdl.handle.net/20.500.14512/756La presente investigación Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta – 2022, tuvo como objetivo determinar la relación del Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta – 2022, y Por el cual podemos decir que el tipo de investigación fue con un enfoque cuantitativo, descriptivo, correlacional, de un diseño negativo y/o no experimental de primer nivel básico, con una población de 40 enfermeras, que trabajan en el Centro de Salud de Anta y su ámbito jurisdiccional que maneja, elegidos de una manera no probabilística, a quienes se evaluó dos cuestionarios: el primero referido a estrés laboral y el segundo destinado a la evaluación del desempeño laboral. Los resultados según la Rho de Spaerman, confirmando así la existencia de una relación significativa entre las variables de estrés laboral y desempeño laboral. El coeficiente de correlación de Rho de Spearman, que alcanza -0.573, señala una correlación negativa moderada entre estas variables. Esta investigación se concluye demostrando una correlación negativa moderada estrés laboral y desempeño laboral en las enfermeras del Centro de Salud de Anta y su ámbito jurisdiccionalapplication/pdfspaUniversidad Tecnologica de los AndesPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/LaboralEstrésRendimiento profesionalFactores estresanteshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03Estrés laboral relacionado con el desempeño laboral del personal de enfermería en el Centro de Salud de Anta - 2022info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionreponame:UTEA-Institucionalinstname:Universidad Tecnológica de los Andesinstacron:UTEASUNEDUEnfermeríaLicenciada en EnfermeríaUniversidad Tecnológica de los Andes. Facultad de Ciencia de la SaludRegularTítulo Profesionalhttps://orcid.org/0000-0002-4886-245770413297https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesishttps://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional913016Mina Huillca, Liliana TeofilaCuadros Tairo, Luz MaribelCusiquispe Quispitupa, Carmen Luz43418032ORIGINALEstrés laboral relacionado con el desempeño_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdfEstrés laboral relacionado con el desempeño_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdfapplication/pdf1411785https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/d48829dd-8622-48d4-abb6-bd652bdaf7bd/download94a8851d7c1ea740c120993b1060441cMD51Formulario de Autorización_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdfFormulario de Autorización_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdfapplication/pdf1585396https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/8a35f035-e794-4ba8-ba33-54d95db21e8f/download3b8f41ad435ade91cf4bfb2adc790f89MD52Turnitin_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdfTurnitin_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdfapplication/pdf4441634https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/dde28b73-ba23-4a94-a77b-58358e4a70a1/download002d7280cfe12598e72cd1e248558acaMD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-847https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/1c7e51b0-3198-403d-8581-717fd4cf2681/downloadbd281e0c672d5f1b6788d4aaa710520fMD54TEXTEstrés laboral relacionado con el desempeño_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.txtEstrés laboral relacionado con el desempeño_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.txtExtracted texttext/plain101849https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/72ea68fd-8269-42cd-a75d-c4c30f6eb8e6/download3ef034f927479f70604fd2f50684a3f2MD55Formulario de Autorización_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.txtFormulario de Autorización_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.txtExtracted texttext/plain4https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/d3df3c50-8ce4-4e6a-8435-e6d506c912d3/downloadff4c8ff01d544500ea4bfea43e6108c1MD57Turnitin_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.txtTurnitin_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.txtExtracted texttext/plain2829https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/694b0625-64f5-4d44-ab36-a341cd9c1ef8/download90702e0693f97ab5dbb75db1cec32c65MD59THUMBNAILEstrés laboral relacionado con el desempeño_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.jpgEstrés laboral relacionado con el desempeño_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg3702https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/79f6ef2f-104d-4fd4-a4dd-4f61b54d8cb3/download240425c1c86ed2adc1737ae7a6cb0470MD56Formulario de Autorización_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.jpgFormulario de Autorización_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5301https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/49130e6d-1112-4e34-9f4e-42d4a5097e72/download2f0e2fb41c2be3cc41d8d6cc2975beb4MD58Turnitin_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.jpgTurnitin_Vilca Rodríguez_Patricia E.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4186https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/0f937b0a-d0a5-496a-b802-1a6ed94b525a/download522d6603732a4953b91e8514733c489fMD51020.500.14512/756oai:repositorio.utea.edu.pe:20.500.14512/7562024-09-17 02:00:15.685https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessopen.accesshttps://repositorio.utea.edu.peRepositorio UTEAadmin_repositorio@utea.edu.peaHR0cHM6Ly9jcmVhdGl2ZWNvbW1vbnMub3JnL2xpY2Vuc2VzL2J5LzIuNS9wZS8=
score 13.926521
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).