Motivación y Rendimiento Laboral de los Trabajadores de la Municipalidad Provincial de Chanchamayo 2019

Descripción del Articulo

En el presente informe final de investigación Titulada Motivación y rendimiento laboral de los Trabajadores de la Municipalidad Provincial de Chanchamayo 2019, donde el objetivo general de la investigación fue establecer la relación que existe entre Motivación y rendimiento laboral de los Trabajador...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Gutierrez Casafranca, Brittcy Evelyn, Paucar Puente, Meyin Rossmery
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Peruana Los Andes
Repositorio:UPLA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upla.edu.pe:20.500.12848/3396
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description En el presente informe final de investigación Titulada Motivación y rendimiento laboral de los Trabajadores de la Municipalidad Provincial de Chanchamayo 2019, donde el objetivo general de la investigación fue establecer la relación que existe entre Motivación y rendimiento laboral de los Trabajadores de la Municipalidad Provincial de Chanchamayo 2019. El tipo de investigación es básica, el nivel de investigación es Correlacional y el diseño de la investigación es correlacional simple. La muestra estuvo conformada por 111 colaboradores de la Municipalidad Provincial de Chanchamayo 2019, considerándose del tipo de muestra probabilística. La técnica que se utilizó es la encuesta y los instrumentos de recolección de datos fue el cuestionario aplicados a los trabajadores. Para la validez de los instrumentos se utilizó el juicio de expertos. Se concluye que existe relación significativa entre la Motivación y rendimiento laboral. Lo que se demuestra con el estadístico Rho del Spearman.
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Motivación y Rendimiento Laboral de los Trabajadores de la Municipalidad Provincial de Chanchamayo 2019
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