Factores asociados a la percepción sobre el primer nivel de atención en internos de medicina – Arequipa, 2020

Descripción del Articulo

OBJETIVO: Identificar si los factores personales y las expectativas formativo/laborales están asociadas a la percepción sobre el PNA en los internos de medicina de la ciudad de Arequipa. MÉTODOS: Estudio de tipo observacional, prospectivo y transversal, se encuestó 136 internos que cumplían los crit...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Gamez Begazo, Marco Antonio
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2020
Institución:Universidad Nacional de San Agustín
Repositorio:UNSA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unsa.edu.pe:UNSA/10941
Enlace del recurso:http://repositorio.unsa.edu.pe/handle/UNSA/10941
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Percepción
Internos de Medicina
Primer Nivel de Salud
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.05
Descripción
Sumario:OBJETIVO: Identificar si los factores personales y las expectativas formativo/laborales están asociadas a la percepción sobre el PNA en los internos de medicina de la ciudad de Arequipa. MÉTODOS: Estudio de tipo observacional, prospectivo y transversal, se encuestó 136 internos que cumplían los criterios de inclusión, se aplicó la escala sobre “percepción del primer nivel de atención”, se utilizó estadística descriptiva porcentual y se asocian resultados mediante la prueba de X2 y Rho de Spearman. RESULTADOS: 51% prefieren como área laboral la asistencial-hospitalaria y 11.76% el PNA, como lugar de trabajo el 50% hospitales y 20,6% los CCSS/PPSS. El 35.3% piensa trabajar en el PNA al culminar el SERUMS, 75% valora positivamente los cursos relacionados a Salud Pública. Predomina la percepción indiferente sobre el PNA en el 58%. No relación significativa (p>0.05) entre las características personales y la perspectiva al PNA. Con respecto a las expectativas formativo/laborales y la percepción existe relación significativa con las variables área de trabajo (p<0.05), lugar de trabajo (p<0.05) y valoración de cursos relacionados a salud pública (p<0.05). CONCLUSIONES: Las características personales no son factores determinantes; el área laboral, lugar de trabajo y valoración de cursos relacionados a Salud Pública son factores determinantes en la percepción sobre el PNA.
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