Sobrecarga y estrés laboral en trabajadores de la gerencia de administración tributaria y rentas Municipalidad Amarilis, 2022
Descripción del Articulo
Objetivo; determinar la influencia de la sobrecarga laboral y el estrés laboral en los trabajadores de la gerencia de administración tributaria y rentas de la municipalidad de amarilis 2022. Método: diseño no experimental, descriptivo, transversal correlacional, con muestreo por conveniencia, la mue...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de maestría |
| Fecha de Publicación: | 2024 |
| Institución: | Universidad Nacional Hermilio Valdizán |
| Repositorio: | UNHEVAL-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.unheval.edu.pe:20.500.13080/10459 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.13080/10459 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Sobrecarga laboral Estrés laboral Carga física Carga mental https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.00 |
| Sumario: | Objetivo; determinar la influencia de la sobrecarga laboral y el estrés laboral en los trabajadores de la gerencia de administración tributaria y rentas de la municipalidad de amarilis 2022. Método: diseño no experimental, descriptivo, transversal correlacional, con muestreo por conveniencia, la muestra fue de 56, a quienes se aplicaron los instrumentos validados por expertos y la confiabilidad mediante alfa de Cronbach = 0.8. Resultados; Según la correlación de Pearson: 0.647 hay una buena correlación entre la carga física y el estrés laboral; 0.599 indica una moderada correlación entre la carga mental y el estrés laboral; y 0.646 muestra una buena correlación entre los factores de la organización y el estrés laboral. En conclusión, la sobrecarga laboral se relaciona con el estrés laboral con una buena fuerza de correlación (0.718) |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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