Implementación de nuevas formas de reclutamiento en una empresa de Telecomunicaciones
Descripción del Articulo
El propósito del trabajo es conocer el motivo y la importancia de poder implementar nuevas formas de reclutamiento para la captación de talento para una empresa de Telecomunicaciones. Para ello, se proporciona información sobre el proceso de creación e implementación de las iniciativas logradas y co...
Autor: | |
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Formato: | tesis de grado |
Fecha de Publicación: | 2021 |
Institución: | Universidad de Piura |
Repositorio: | UDEP-Institucional |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:pirhua.udep.edu.pe:11042/5432 |
Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/11042/5432 |
Nivel de acceso: | acceso abierto |
Materia: | Selección de personal -- Planificación estratégica Empresas de telecomunicaciones -- Administración de personal 658.311 2 https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
Sumario: | El propósito del trabajo es conocer el motivo y la importancia de poder implementar nuevas formas de reclutamiento para la captación de talento para una empresa de Telecomunicaciones. Para ello, se proporciona información sobre el proceso de creación e implementación de las iniciativas logradas y como la teoría brindada es parte de los cimientos de lograr un buen resultado. Así mismo, para la elaboración de este proyecto se utilizó el tipo de investigación de enfoque cuantitativo, dado los mecanismos de entrevistas y focus group empleado. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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