Clima organizacional y satisfacción laboral de los colaboradores de la empresa Yamboly Oriente S.A.C, Tarapoto, 2023

Descripción del Articulo

La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral de los colaboradores de la empresa Yamboly Oriente S.A.C., Tarapoto – 2023. El estudio presentado es de tipo básica, tiene un enfoque cuantitativo con un nivel descriptivo corre...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Sánchez Concha, Madaleine, Torres Vilchez, Taty Estefany
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/138452
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/138452
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima organizacional
Satisfacción laboral
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description La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral de los colaboradores de la empresa Yamboly Oriente S.A.C., Tarapoto – 2023. El estudio presentado es de tipo básica, tiene un enfoque cuantitativo con un nivel descriptivo correlacional. La población de esta investigación está compuesta por 20 colaboradores de la empresa Yamboly de Tarapoto, la cual se realizó una encuesta a través de cuestionarios para las variables de clima organizacional como también de satisfacción laboral, obteniendo como resultado que, si existe relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en la empresa Yamboly, Tarapoto-2023, con un coeficiente de correlación de 0,859 esto nos dice que existe una correlación positiva considerable. Así mismo se concluyo que existe una correlación positiva considerable entre el clima organizacional y satisfacción laboral, en donde se acepta la hipótesis alterna de investigación.
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Así mismo se concluyo que existe una correlación positiva considerable entre el clima organizacional y satisfacción laboral, en donde se acepta la hipótesis alterna de investigación.TarapotoEscuela de AdministraciónGestión de OrganizacionesDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.Desarrollo económico, empleo y emprendimientoTrabajo decente y crecimiento económicoPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVClima organizacionalSatisfacción laboralMotivación laboralhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Clima organizacional y satisfacción laboral de los colaboradores de la empresa Yamboly Oriente S.A.C, Tarapoto, 2023info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUAdministraciónUniversidad César Vallejo. 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