Influencia de la resiliencia en la carga mental de trabajo en los enfermeros(as) de emergencia de un hospital, Lima 2025

Descripción del Articulo

La presente investigación se enmarcó en el ODS tres, orientado al bienestar del personal sanitario, y tuvo como objetivo general determinar la influencia de la resiliencia en la carga mental de trabajo en los enfermeros(as) del servicio de emergencia de un hospital nacional de Lima en 2025. Se emple...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Carmen Rondoy, Nancy
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/170836
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Resiliencia
Estrés laboral
Salud
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description La presente investigación se enmarcó en el ODS tres, orientado al bienestar del personal sanitario, y tuvo como objetivo general determinar la influencia de la resiliencia en la carga mental de trabajo en los enfermeros(as) del servicio de emergencia de un hospital nacional de Lima en 2025. Se empleó un enfoque cuantitativo, de tipo aplicado, con diseño no experimental, transversal y correlacional- causal. La muestra estuvo compuesta por 131 enfermeros(as), a quienes se aplicaron dos instrumentos validados: la escala de resiliencia de Rahman et al. (2021) y la Escala Subjetiva de Carga Mental de Trabajo de Rolo et al. (2009), con coeficientes alfa de Cronbach de 0.972 y 0.933, respectivamente. Los resultados evidenciaron que la resiliencia influyó significativamente en la carga mental de trabajo (p < 0.05), afectando todas sus dimensiones: demandas cognitivas, consecuencias para la salud, características de la tarea, organización temporal y ritmo de trabajo. Se concluyó que los profesionales con mayor resiliencia presentaron niveles más bajos de sobrecarga mental, lo que resalta la importancia de promover esta competencia como estrategia protectora frente al estrés ocupacional en entornos hospitalarios exigentes.
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Los resultados evidenciaron que la resiliencia influyó significativamente en la carga mental de trabajo (p < 0.05), afectando todas sus dimensiones: demandas cognitivas, consecuencias para la salud, características de la tarea, organización temporal y ritmo de trabajo. Se concluyó que los profesionales con mayor resiliencia presentaron niveles más bajos de sobrecarga mental, lo que resalta la importancia de promover esta competencia como estrategia protectora frente al estrés ocupacional en entornos hospitalarios exigentes.Lima EstePrograma Académico de Maestría en Gestión de los Servicios de la SaludCalidad de las Prestaciones Asistenciales y Gestión del Riesgo en SaludSalud integral humanaPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaSalud y bienestarSEMIPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVResilienciaEstrés laboralSaludhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02Influencia de la resiliencia en la carga mental de trabajo en los enfermeros(as) de emergencia de un hospital, Lima 2025info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión de los Servicios de la SaludUniversidad César Vallejo. 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