El factor humano y clima organizacional de una institución de educación superior privada confesional

Descripción del Articulo

El presente trabajo tiene la finalidad de explorar el clima organizacional de una ins- titución universitaria confesional, a través del estudio descriptivo, no experimental transeccional mostrando como resultados que la percepción del clima organiza- cional del personal de servicios de la universida...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Murillo Antón, Walter
Formato: artículo
Fecha de Publicación:2013
Institución:Universidad Peruana Unión
Repositorio:Revistas - Universidad Peruana Unión
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:ojs2.revistas.upeu.edu.pe:article/48
Enlace del recurso:https://revistas.upeu.edu.pe/index.php/ra_universitarios/article/view/48
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima organizacional
universidad confesional
satisfacción laboral.
Descripción
Sumario:El presente trabajo tiene la finalidad de explorar el clima organizacional de una ins- titución universitaria confesional, a través del estudio descriptivo, no experimental transeccional mostrando como resultados que la percepción del clima organiza- cional del personal de servicios de la universidad privada confesional muestra un porcentaje de 85,7%, mientras que una mínima parte lo percibe mejorable en un 14.3%. Partiendo de estos datos, se concluye que existe un buen clima organizacio- nal, el mismo que está relacionado con el bienestar del trabajador en la dimensión humana.
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).