Propuesta de mejora de la atención hospitalaria hacia las personas transgénero en una institución del sector público, Ecuador, Loja, 2025
Descripción del Articulo
En esta investigación, propone una mejora en la atención hospitalaria hacia las personas transgénero en una institución del sector público de Loja, Ecuador. Su objetivo es optimizar la calidad y equidad del servicio, abordando barreras como la discriminación y la falta de capacitación del personal d...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de maestría |
| Fecha de Publicación: | 2025 |
| Institución: | Escuela de Posgrado Newman |
| Repositorio: | NEWMAN-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.epnewman.edu.pe:20.500.12892/2027 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12892/2027 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
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En esta investigación, propone una mejora en la atención hospitalaria hacia las personas transgénero en una institución del sector público de Loja, Ecuador. Su objetivo es optimizar la calidad y equidad del servicio, abordando barreras como la discriminación y la falta de capacitación del personal de salud. Se empleó un enfoque cuantitativo con un diseño no experimental y transversal, aplicando encuestas estructuradas a una muestra de 250 personas relacionadas con el Hospital Isidro Ayora. Los datos fueron analizados con SPSS 26, identificando deficiencias en protocolos inclusivos y revelando una percepción moderada de la calidad del servicio. A partir de estos hallazgos, se diseñó una propuesta de mejora que incluye programas de capacitación y sensibilización del personal, además de la implementación de mecanismos de control para evaluar la percepción de las personas transgénero sobre la calidad del servicio. Se concluye que esta propuesta no solo contribuirá a la creación de un ambiente hospitalario inclusivo, sino que también fomentará el respeto a la diversidad de género, fortaleciendo el sistema de salud en Loja. |
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A partir de estos hallazgos, se diseñó una propuesta de mejora que incluye programas de capacitación y sensibilización del personal, además de la implementación de mecanismos de control para evaluar la percepción de las personas transgénero sobre la calidad del servicio. Se concluye que esta propuesta no solo contribuirá a la creación de un ambiente hospitalario inclusivo, sino que también fomentará el respeto a la diversidad de género, fortaleciendo el sistema de salud en Loja.application/pdfspaEscuela de Posgrado NewmanPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Escuela de Posgrado Newman - EPNreponame:NEWMAN-Institucionalinstname:Escuela de Posgrado Newmaninstacron:NEWMANPropuesta de mejoraInclusivaTransgéneroAtención hospitalariaSector públicohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.00https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.01Propuesta de mejora de la atención hospitalaria hacia las personas transgénero en una institución del sector público, Ecuador, Loja, 2025info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUhttps://orcid.org/0000-0003-3714-561X41898208https://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeInvestigacionhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro419487,419199Perez Siguas, Rosa EvaVillanueva Villanueva, Jose LuisEC/1106047374Licenciada en EnfermeríaGerencia de servicios de salud, Gerencia de servicios de saludEscuela de Posgrado NewmanLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.epnewman.edu.pe/bitstream/20.500.12892/2027/8/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD58TEXTTF_jennifer_beatriz_granda_ortega.pdf.txtTF_jennifer_beatriz_granda_ortega.pdf.txtExtracted texttext/plain118516https://repositorio.epnewman.edu.pe/bitstream/20.500.12892/2027/9/TF_jennifer_beatriz_granda_ortega.pdf.txt2d2e59be52e9f234a15322ec80606136MD59Formulario de autorización para el repositorio institucional (1).pdf.txtFormulario de autorización para el repositorio institucional (1).pdf.txtExtracted texttext/plain3282https://repositorio.epnewman.edu.pe/bitstream/20.500.12892/2027/11/Formulario%20de%20autorizaci%c3%b3n%20para%20el%20repositorio%20institucional%20%281%29.pdf.txt7f62737aec31e315120b2ce01294ab84MD511Turnitin_JenniferGrandaOrtega.pdf.txtTurnitin_JenniferGrandaOrtega.pdf.txtExtracted texttext/plain147466https://repositorio.epnewman.edu.pe/bitstream/20.500.12892/2027/13/Turnitin_JenniferGrandaOrtega.pdf.txt8b7ae3beac95b8dd2a535c179bf49b43MD513Autorizacion_JenniferGranda.pdf.txtAutorizacion_JenniferGranda.pdf.txtExtracted texttext/plain4430https://repositorio.epnewman.edu.pe/bitstream/20.500.12892/2027/15/Autorizacion_JenniferGranda.pdf.txt09ce72046e4e0c45bce12c4b2a4963a3MD515Acta 14 (7).pdf.txtActa 14 (7).pdf.txtExtracted texttext/plain2021https://repositorio.epnewman.edu.pe/bitstream/20.500.12892/2027/17/Acta%2014%20%287%29.pdf.txtceb2760ec83ad7eb8cf098c70f4ede9bMD517Declaración de Lectura de Liniamientos - 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