Perspectiva del tiempo y rasgos de la personalidad en estudiantes universitarios

Descripción del Articulo

El primer objetivo de la investigación fue determinar la relación entre perspectiva de tiempo y rasgos de personalidad en universitarios. Además, el segundo objetivo consistió en correlacionar rasgos de personalidad con el perfil de Perspectiva Temporal Balanceada (BTP). La muestra estuvo conformada...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Diaz Mayma, Diego
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas
Repositorio:UPC-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorioacademico.upc.edu.pe:10757/660116
Enlace del recurso:http://hdl.handle.net/10757/660116
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Perspectiva temporal
Rasgos de personalidad
Universitarios
Time perspective
Personality traits
University students
http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
Descripción
Sumario:El primer objetivo de la investigación fue determinar la relación entre perspectiva de tiempo y rasgos de personalidad en universitarios. Además, el segundo objetivo consistió en correlacionar rasgos de personalidad con el perfil de Perspectiva Temporal Balanceada (BTP). La muestra estuvo conformada por 163 universitarios (52.1% hombres) entre 18 y 40 años (M = 21.1; DE = 3.56). Los instrumentos empleados fueron Inventario de Perspectiva Temporal de Zimbardo y Big Five Inventory. De los resultados se obtuvo correlaciones directas y de magnitud grande entre Futuro con el rasgo de Responsabilidad (rs = .58), y moderada entre Pasado Negativo con el rasgo de Neuroticismo (rs = .45). Para el segundo objetivo se obtuvo que los rasgos de Apertura, Responsabilidad, Extroversión y Afabilidad se relacionan de forma negativa con la desviación BTP, aunque con magnitudes bajas. En conclusión, el rasgo de Responsabilidad fomenta el Futuro y Neuroticismo fomenta el Pasado Negativo en los universitarios, lo que implica un mejor o peor desempeño académico y profesional depende de la perspectiva de tiempo que estén enfocados. Por último, fomentar la BTP a través de la personalidad no es suficiente, aun así, su influencia mutua podría ser un predictor si se toma en cuentan los cuatro rasgos mencionados en conjunto.
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