La vulneración del principio de legalidad de los trabajadores de confianza que son despedidos bajo la causal inherente a su cargo

Descripción del Articulo

La denominación de trabajador de confianza está especificada en el artículo 43° de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral (LPCL), aunque esta norma no regula expresamente el despido bajo esta modalidad en la LPCL. Atendiendo, a esa particularidad, la jurisprudencia peruana es quien ha desa...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Cabrera Villadoma, Solange Estrella
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2020
Institución:Universidad Tecnológica del Perú
Repositorio:UTP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.utp.edu.pe:20.500.12867/3123
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12867/3123
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Despido de trabajadores
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