Cultura organizacional y su influencia en la rentabilidad de la empresa Abali Contratistas S.A.C, Chiclayo 2018

• Autor: Vásquez Delgado, Joanne Jhosilú
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2020
• Institución: Universidad Señor de Sipan
• Repositorio: USS-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.uss.edu.pe:20.500.12802/7051
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.12802/7051
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: cultura; rentabilidad; cultura organizacional; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03

El presente trabajo de investigación titulado Cultura organizacional y su influencia en la rentabilidad de la empresa Abali Contratistas S.A.C., Chiclayo 2018, tuvo como objetivo principal determinar la influencia de la cultura organizacional en la rentabilidad de la empresa. En cuanto a la metodología aplicada, el método es deductivo investigación cuantitativa de tipo correlacional, descriptivo y básico, con un diseño no experimental y de enfoque transversal. La muestra estuvo constituida por 10 trabajadores administrativos y operativos de la empresa, así como también los datos de estados financieros durante los años del 2016 y 2017. La técnica aplicada en el estudio fue la encuesta y el instrumento el cuestionario. Se concluye, que la cultura organizacional influye directamente en los factores que involucran a la rentabilidad de la empresa Abali Contratista S.A.C., evidenciándose que la empresa deficiencias en cultura organizacional de la empresa afectando el desempeño y la productividad, lo que perjudica los niveles de inversión y recursos.