Trabajo remoto y compromiso organizacional de los trabajadores del banco de crédito del Perú, agencia Balta, Chiclayo 2022

Descripción del Articulo

La investigación ha buscado determinar la relación entre el trabajo remoto y el compromiso organizacional de los colaboradores del Banco de Crédito del Perú, Agencia Balta, Chiclayo, 2020. La investigación fue correlacional, incurriendo en el empleo del cuestionario aplicado hacia un total de 37 col...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Flores Inoñan, Julio Gianpier
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Señor de Sipan
Repositorio:USS-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.uss.edu.pe:20.500.12802/15878
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12802/15878
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Trabajo remoto
Clima organizacional
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Espacio físico
Colaboradores
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description La investigación ha buscado determinar la relación entre el trabajo remoto y el compromiso organizacional de los colaboradores del Banco de Crédito del Perú, Agencia Balta, Chiclayo, 2020. La investigación fue correlacional, incurriendo en el empleo del cuestionario aplicado hacia un total de 37 colaboradores. Los resultados han manifestado que se ha demostrado la existencia de una relación directamente proporcional entre variables, debido a que se ha considerado una sigma inferior a 0.050, en donde el valor de incidencia ha sido de 0.991. Mientras que, se ha concluido, la existencia de correlaciones significativas y directamente proporcionales, entre la variable de compromiso organizacional y las siguientes dimensiones de trabajo remoto: herramientas TIC, espacio físico y modificación de la organización, en donde los valores encontrados, fueron mayores de 0.90.
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Mientras que, se ha concluido, la existencia de correlaciones significativas y directamente proporcionales, entre la variable de compromiso organizacional y las siguientes dimensiones de trabajo remoto: herramientas TIC, espacio físico y modificación de la organización, en donde los valores encontrados, fueron mayores de 0.90.TesisGestión empresarial y emprendimientoapplication/pdfspaUniversidad Señor de SipánPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/Repositorio Institucional - USSRepositorio Institucional USSreponame:USS-Institucionalinstname:Universidad Señor de Sipaninstacron:USSTrabajo remotoClima organizacionalHerramientas TICEspacio físicoColaboradoreshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Trabajo remoto y compromiso organizacional de los trabajadores del banco de crédito del Perú, agencia Balta, Chiclayo 2022info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUUniversidad Señor de Sipán. 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