Exploración de la confiabilidad. Test – Retest de la evaluación de cultura organizacional (OCAI) en tres empresas privadas de Lima

Descripción del Articulo

El propósito de esta investigación es explorar la confiabilidad, a través del método de test-retest, Organizational Culture Assesment Instrument (OCAI; Cameron & Quinn, 1999), el cual está basado en el modelo de valores en competencia. La investigación propuesta es de tipo exploratoria, utilizan...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Collado Carbajal, María Fernanda
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2017
Institución:Universidad San Ignacio de Loyola
Repositorio:USIL-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.usil.edu.pe:20.500.14005/2903
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.14005/2903
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima organizacional
Pruebas psicológicas
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