Estilo de liderazgo y su influencia en el desempeño laboral de los colaboradores en la empresa de transportes expreso interprovincial dorado Trujillo, 2021
Descripción del Articulo
El objetivo general de esta investigación, ha sido determinar el estilo de liderazgo y su influencia en el desempeño laboral de los colaboradores en la Empresa de Transporte Expreso Interprovincial Dorado Trujillo 2021. El enunciado del problema fue: ¿De qué manera el liderazgo influye en el desempe...
| Autor: | |
|---|---|
| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2022 |
| Institución: | Universidad Privada Antenor Orrego |
| Repositorio: | UPAO-Tesis |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.upao.edu.pe:20.500.12759/9438 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12759/9438 |
| Nivel de acceso: | acceso embargado |
| Materia: | Estilo de Liderazgo Desempeño Laboral https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| Sumario: | El objetivo general de esta investigación, ha sido determinar el estilo de liderazgo y su influencia en el desempeño laboral de los colaboradores en la Empresa de Transporte Expreso Interprovincial Dorado Trujillo 2021. El enunciado del problema fue: ¿De qué manera el liderazgo influye en el desempeño laboral de los colaboradores en la Empresa de Transporte Expreso Interprovincial Dorado Trujillo 2021?, planteando la hipótesis el liderazgo influye de manera significativa en el desempeño laboral en los colaboradores en la Empresa de Transporte Expreso Interprovincial Dorado Trujillo 2021. Este tipo de investigación fue de diseño no experimental de corte transversal y correlacional, la empresa de Transporte Expreso Interprovincial Dorado Trujillo cuenta con una población de 80 colaboradores en el ámbito de Rutas Nacionales(Trujillo, Lima y viceversa), se aplicó el muestreo no probabilístico conformada por 30 colaboradores, que les aplicó un cuestionario Estilo de liderazgo y su influencia en el desempeño laboral de los colaboradores en la Empresa de Transporte Expreso Interprovincial Dorado Trujillo 2021, se empleó la prueba de Chi2 de acuerdo a los resultados de la prueba Chi-Cuadrado los estilo de liderazgo se relacionan con el desempeño laboral de los colaboradores en la empresa de Transporte Expreso Interprovincial Dorado Trujillo 2021 |
|---|
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
