Relación entre el clima institucional y el desempeño laboral en los docentes de la institución educativa Nro. 56098 - Ananiso - Pitumarca - Canchis - Cusco. 2019

Descripción del Articulo

El presente trabajo de investigación se titula "Relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa Nro. 56098 - Ananiso - Pitumarca - Canchis - Cusco", cuyo objetivo principal es determinar la relación entre el clima organizacional y e...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Erazo Duran, Nilda
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2019
Institución:Universidad Nacional de San Agustín
Repositorio:UNSA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unsa.edu.pe:UNSA/10745
Enlace del recurso:http://repositorio.unsa.edu.pe/handle/UNSA/10745
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima Institucional
Desempeño laboral
Relación correlacional
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.03
Descripción
Sumario:El presente trabajo de investigación se titula "Relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa Nro. 56098 - Ananiso - Pitumarca - Canchis - Cusco", cuyo objetivo principal es determinar la relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los docentes de dicha institución, teniendo como hipótesis general: Existe una relación significativa entre el clima laboral y el desempeño laboral de los docentes de la misma. La investigación es de tipo descriptivo correlativo. La población estará constituida por el 100% de los docentes de la Institución Educativa Nro. 56098 - Ananiso - Pitumarca - Canchis - Cusco. Se utilizó la técnica de encuesta para cada variable. Se utilizó un cuestionario para cada variable.
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