Mejora de la productividad del recurso humano CAS en la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión

• Autor: Morales Escobar, Delvis Beder
• Formato: tesis de maestría
• Fecha de Publicación: 2019
• Institución: Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
• Repositorio: UNJFSC-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.unjfsc.edu.pe:20.500.14067/3867
• Enlace del recurso: http://repositorio.unjfsc.edu.pe/handle/UNJFSC/3867
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Productividad; Recursos humanos; Mejoramiento de recurso; Productividad CAS; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02

Identificar las capacitaciones para el personal que mejoraran la productividad del recurso humano CAS en la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión en el 2017. Materiales y Métodos: El tipo de investigación que se realizó fue básica, de nivel Explicativa y de diseño no experimental de tipo transversal. Teniendo una población de 232 personas y una muestra de 89 personas, la técnica que se empleo fue la encuesta y el instrumento fue el cuestionario con 31 ítems para la variable X y 26 ítems para la variable Y, con una prueba de Chi-cuadrada de Pearson. Resultados: Se demostró la hipótesis alterna al hallar el valor p = 0,000 y ser menor a 0,05; teniendo una correlación positiva, por lo tanto se acepta H1. Conclusiones: Si capacitamos adecuadamente al personal, entonces mejoraremos significativamente la productividad del recurso humano CAS en la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión en el 2017.