Reubicación del trabajador afectado por infortunios laborales como acción jurídica tuitiva frente a la discapacidad sobreviniente (Huacho, 2021)

• Autores: Calle Zelaya, Katia Melisa, Fernández Castañeda, Valia Ximena
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2022
• Institución: Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
• Repositorio: UNJFSC-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.unjfsc.edu.pe:20.500.14067/6787
• Enlace del recurso: http://hdl.handle.net/20.500.14067/6787
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Reubicación del trabajador; Infortunios laborales; Acción tuitiva del estado; Invalidez; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.00

Objetivo general: Determinar de qué manera la reubicación del trabajador afectado por infortunios laborales se relaciona con la acción jurídica tuitiva frente a la discapacidad sobreviniente en Huacho en el año 2021; metodológico: es una investigación aplicada de enfoque cuantitativo, nivel correlacional y corte transversal; de la misma manera se tiene como muestra a 80 personas; resultados: En la tabla 07 y figura 01 se aprecia que, el 86% de los encuestados dijeron MANIFIESTO MI ACUERDO TOTAL, considerando que, el derecho a la reubicación de personas que sufren infortunios laborales, constituye uno de los derechos laborales más importantes con los cuales cuentan dichas personas; mientras que el 4% dijeron SOLO ALGUNO DE ELLOS, y el 10% señaló NO SABE/NO OPINA; conclusión: La reubicación del trabajador afectado por infortunios laborales se relaciona significativamente con la acción jurídica tuitiva frente a la discapacidad sobreviniente en Huacho en el año 2021, dado que, de acuerdo al Rho de Spearman, se aprecia un 0,289 con una significancia (bilateral) =<0,001<0,005.