Gestión por competencias y su influencia en la productividad laboral del área administrativa de la Municipalidad Distrital de Calana – Tacna, año 2018

Descripción del Articulo

Objetivo: El presente trabajo de investigación tuvo como finalidad determinar de qué manera la gestión por competencias influye en la productividad laboral del área administrativa de la Municipalidad Distrital de Calana - Tacna, año 2018. El tipo de investigación del presente estudio es básico. Asim...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Llanque Catari, Alicia Gabriela
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2020
Institución:Universidad Nacional Jorge Basadre Grohmann
Repositorio:UNJBG-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:172.16.0.151:UNJBG/4131
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Productividad
Competencia profesional
Recursos humanos
Evaluación del desempeño
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