Clima organizacional y su relación con la satisfacción laboral del personal de la Dirección Regional de Energía y Minas Cusco

• Autor: Escalante Quispe, George Friederich
• Formato: tesis de maestría
• Fecha de Publicación: 2019
• Institución: Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle
• Repositorio: UNE-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.une.edu.pe:20.500.14039/4762
• Enlace del recurso: https://repositorio.une.edu.pe/handle/20.500.14039/4762
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Organización; clima organizacional; satisfacción laboral; http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02

El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo principal, establecer la relación existente entre el Clima organizacional y su relación con la Satisfacción laboral del personal de la dirección regional de energía y minas Cusco del 2019. Dicha investigación tiene un enfoque cuantitativo, donde se utilizó el tipo de investigación descriptiva correccional que tiene el propósito de describir relaciones, situaciones o eventos. Para responder a las interrogantes planteadas y cumplir con los objetivos de este trabajo, se elaboró dos cuestionarios dirigidos a una muestra de 72 trabajadores. El proceso de validez y confiabilidad de los instrumentos, así como el tratamiento de los datos fueron procesados con el paquete estadístico SPSS V-24. Los resultados de la investigación han reportado la existencia de una relación positiva estadísticamente significativa (rho= 0,302) entre la variable Clima organizacional con la variable Satisfacción laboral del personal de la dirección regional de energía y minas Cusco (p – valor = 0.000 < 0.05) al 5% de significancia bilateral, lo que demuestra que los resultados pueden ser generalizados a la población de estudio. Entre las conclusiones más resaltantes se dice que el Clima organizacional del personal de la dirección regional de energía y minas Cusco es media o regular, también que la Satisfacción laboral del personal de la dirección regional de energía y minas Cusco es Inadecuada.