Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los instructores de Senati del centro de formación profesional Cerro de Pasco

Descripción del Articulo

La tesis titulada Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los instructores de SENATI del Centro de Formación Profesional Cerro de Pasco, tuvo como problema ¿Cuál es la influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los Instructores de SENATI del Centro de Forma...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Huamán Melgar, Freud Leopoldo
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2017
Institución:Universidad Nacional del Centro del Perú
Repositorio:UNCP - Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.uncp.edu.pe:20.500.12894/4188
Enlace del recurso:http://hdl.handle.net/20.500.12894/4188
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima organizacional
Desempeño laboral
Descripción
Sumario:La tesis titulada Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los instructores de SENATI del Centro de Formación Profesional Cerro de Pasco, tuvo como problema ¿Cuál es la influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los Instructores de SENATI del Centro de Formación Profesional Cerro de Pasco? Y como objetivo determinar la Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los Instructores de SENATI del Centro de Formación Profesional Cerro de Pasco, se utilizó como método general al Método científico, y como específicos el inductivo – deductivo y analítico – sintético, el tipo de Investigación es básica, de nivel de Investigación Descriptiva – Explicativa, Correlacional, su Diseño de Investigación fue el No Experimental De corte transversal, sus variables el clima organizacional y desempeño laboral, medidas a través de cuestionario de encuesta, la muestra estuvo constituida por 44 instructores, para el procesamiento de datos se utilizó el Excel y SPSS. Finalmente llegamos a la conclusion de que el clima organizacional influye directa y significativamente en el desempeño laboral de los Instructores de SENATI del Centro de Formación Profesional Cerro de Pasco, debido a que la r2= 0,882 > 0,5, el clima organizacional influye relativamente en la productividad de los Instructores de SENATI del Centro de Formación Profesional Cerro de Pasco, debido a que la r2 = 1,0 > 0,5, el clima organizacional influye relativamente en la eficiencia de los Instructores de SENATI del Centro de Formación Profesional Cerro de Pasco, debido a que la r2 = 0,882 > 0,5 y el clima organizacional influye significativamente en la eficacia de los Instructores de SENATI del Centro de Formación Profesional Cerro de Pasco, debido a que la r2 = 0,882 > 0,5.
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