Los Incentivos no económicos y su influencia en el Desempeño Laboral en la Empresa SIGDELO S.A. Tienda Express del Distrito el Agustino, año 2018

Descripción del Articulo

Este trabajo de investigacion titulado “Los incentivos no económicos y su influencia en el desempeño laboral en la empresa Sigdelo S.A. tienda express del distrito el agustino año, 2018”, establece la importancia de los incentivos no económicos en el desempeño laboral de los colaboradores de la empr...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Bernaola Chaico, Elizabeth Del Rosario, De La Cruz Herrera, Anthony
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2018
Institución:Universidad Peruana de Las Américas
Repositorio:ULASAMERICAS-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:192.168.10.17:upa/634
Enlace del recurso:http://repositorio.ulasamericas.edu.pe/handle/upa/634
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:incentivos no economicos
desempeño laboral
id ULAS_c89c7454243a587cd50baa023a254351
oai_identifier_str oai:192.168.10.17:upa/634
network_acronym_str ULAS
network_name_str ULASAMERICAS-Institucional
repository_id_str .
dc.title.es_PE.fl_str_mv Los Incentivos no económicos y su influencia en el Desempeño Laboral en la Empresa SIGDELO S.A. Tienda Express del Distrito el Agustino, año 2018
title Los Incentivos no económicos y su influencia en el Desempeño Laboral en la Empresa SIGDELO S.A. Tienda Express del Distrito el Agustino, año 2018
spellingShingle Los Incentivos no económicos y su influencia en el Desempeño Laboral en la Empresa SIGDELO S.A. Tienda Express del Distrito el Agustino, año 2018
Bernaola Chaico, Elizabeth Del Rosario
incentivos no economicos
desempeño laboral
title_short Los Incentivos no económicos y su influencia en el Desempeño Laboral en la Empresa SIGDELO S.A. Tienda Express del Distrito el Agustino, año 2018
title_full Los Incentivos no económicos y su influencia en el Desempeño Laboral en la Empresa SIGDELO S.A. Tienda Express del Distrito el Agustino, año 2018
title_fullStr Los Incentivos no económicos y su influencia en el Desempeño Laboral en la Empresa SIGDELO S.A. Tienda Express del Distrito el Agustino, año 2018
title_full_unstemmed Los Incentivos no económicos y su influencia en el Desempeño Laboral en la Empresa SIGDELO S.A. Tienda Express del Distrito el Agustino, año 2018
title_sort Los Incentivos no económicos y su influencia en el Desempeño Laboral en la Empresa SIGDELO S.A. Tienda Express del Distrito el Agustino, año 2018
author Bernaola Chaico, Elizabeth Del Rosario
author_facet Bernaola Chaico, Elizabeth Del Rosario
De La Cruz Herrera, Anthony
author_role author
author2 De La Cruz Herrera, Anthony
author2_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Mansilla Garayar, José Alfredo
dc.contributor.author.fl_str_mv Bernaola Chaico, Elizabeth Del Rosario
De La Cruz Herrera, Anthony
dc.subject.es_PE.fl_str_mv incentivos no economicos
desempeño laboral
topic incentivos no economicos
desempeño laboral
description Este trabajo de investigacion titulado “Los incentivos no económicos y su influencia en el desempeño laboral en la empresa Sigdelo S.A. tienda express del distrito el agustino año, 2018”, establece la importancia de los incentivos no económicos en el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Sigdelo S.A. El propósito de nuestra investigación es poder determinar si los incentivos no económicos contribuyen en el desempeño profesional. Ya que hoy en día la globalización viene desarrollando cambios constantes, hecho que permite que las empresas den mayor valor a sus colaboradores; debido al ingreso de nuevas empresas competitivas dispuestas a ocupar un lugar importante en el mercado. Las variables para este presente trabajo son: incentivos no económicos, como variable independiente y el desempeño laboral, como variable dependiente. Esta investigación consiste en el estudio de los antecedentes y las bases teoricas tecnicamente la investigación del tema a desarrollar, y el estudio de una casuistica; hecho ocurrido en la misma empresa que detalla como viene laborando el personal de la tienda express. Finalmente, se emiten sugerencias que permitan mejorar el desempeño laboral, basandose en
publishDate 2018
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2019-08-29T17:24:11Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2019-08-29T17:24:11Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2018
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format bachelorThesis
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv http://repositorio.ulasamericas.edu.pe/handle/upa/634
url http://repositorio.ulasamericas.edu.pe/handle/upa/634
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/pe/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/pe/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad Peruana de las Américas
dc.source.es_PE.fl_str_mv Universidad Peruana de las Américas
Repositorio institucional – UPA
dc.source.none.fl_str_mv reponame:ULASAMERICAS-Institucional
instname:Universidad Peruana de Las Américas
instacron:ULASAMERICAS
instname_str Universidad Peruana de Las Américas
instacron_str ULASAMERICAS
institution ULASAMERICAS
reponame_str ULASAMERICAS-Institucional
collection ULASAMERICAS-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv http://192.168.10.17/bitstream/upa/634/1/BERNAOLA%20Y%20DE%20LA%20CRUZ.pdf
http://192.168.10.17/bitstream/upa/634/2/license.txt
bitstream.checksum.fl_str_mv 129bd10b3b0ceec5c734ae3b30d77275
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio UPA
repository.mail.fl_str_mv dinvestigacionupa@gmail.com
_version_ 1751214701570686976
spelling Mansilla Garayar, José AlfredoBernaola Chaico, Elizabeth Del RosarioDe La Cruz Herrera, Anthony2019-08-29T17:24:11Z2019-08-29T17:24:11Z2018http://repositorio.ulasamericas.edu.pe/handle/upa/634Este trabajo de investigacion titulado “Los incentivos no económicos y su influencia en el desempeño laboral en la empresa Sigdelo S.A. tienda express del distrito el agustino año, 2018”, establece la importancia de los incentivos no económicos en el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Sigdelo S.A. El propósito de nuestra investigación es poder determinar si los incentivos no económicos contribuyen en el desempeño profesional. Ya que hoy en día la globalización viene desarrollando cambios constantes, hecho que permite que las empresas den mayor valor a sus colaboradores; debido al ingreso de nuevas empresas competitivas dispuestas a ocupar un lugar importante en el mercado. Las variables para este presente trabajo son: incentivos no económicos, como variable independiente y el desempeño laboral, como variable dependiente. Esta investigación consiste en el estudio de los antecedentes y las bases teoricas tecnicamente la investigación del tema a desarrollar, y el estudio de una casuistica; hecho ocurrido en la misma empresa que detalla como viene laborando el personal de la tienda express. Finalmente, se emiten sugerencias que permitan mejorar el desempeño laboral, basandose enThis research paper entitled "Non-economic incentives and their influence on job performance in the company Sigdelo S.A. Express Store District El Agustino year, 2018", is developed with the aim of establishing the importance of Non-economic incentives in the work performance of the collaborators of the company Sigdelo S.A. The purpose of our research is to determine whether non-economic incentives have a positive impact on job performance. Since today globalization has been developing constant changes, a fact that allows companies to give greater value to their collaborators; Due to the entry of new competitive companies willing to occupy an important place in the market. The variables that have been considered in the research are: non-economic incentives, as independent variable and work performance, as a dependent variable. As for the methodology to be used, this research consists in the study of the antecedents and the theoretical bases technical that facilitates the exploration of the subject to develop, and the application of a casuistica; Fact occurred in the same company that details how the staff of the Express store has been working. Finally, suggestions are issued to improve work performance, based on the correct implementation of non-economic incentives.Submitted by investigacion investigacion (dinvestigacion@ulasamericas.edu.pe) on 2019-08-29T17:24:11Z No. of bitstreams: 1 BERNAOLA Y DE LA CRUZ.pdf: 1545226 bytes, checksum: 129bd10b3b0ceec5c734ae3b30d77275 (MD5)Made available in DSpace on 2019-08-29T17:24:11Z (GMT). No. of bitstreams: 1 BERNAOLA Y DE LA CRUZ.pdf: 1545226 bytes, checksum: 129bd10b3b0ceec5c734ae3b30d77275 (MD5) Previous issue date: 2018Trabajo de investigaciónapplication/pdfspaUniversidad Peruana de las Américasinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/pe/Universidad Peruana de las AméricasRepositorio institucional – UPAreponame:ULASAMERICAS-Institucionalinstname:Universidad Peruana de Las Américasinstacron:ULASAMERICASincentivos no economicosdesempeño laboralLos Incentivos no económicos y su influencia en el Desempeño Laboral en la Empresa SIGDELO S.A. Tienda Express del Distrito el Agustino, año 2018info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDULicenciado en Administración y Gestión de EmpresasTítulo ProfesionalAdministración y Gestión de EmpresasUniversidad Peruana de las Américas. Facultad de Ciencias EmpresarialesORIGINALBERNAOLA Y DE LA CRUZ.pdfBERNAOLA Y DE LA CRUZ.pdfapplication/pdf1545226http://192.168.10.17/bitstream/upa/634/1/BERNAOLA%20Y%20DE%20LA%20CRUZ.pdf129bd10b3b0ceec5c734ae3b30d77275MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748http://192.168.10.17/bitstream/upa/634/2/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD52upa/634oai:192.168.10.17:upa/6342019-08-29 12:25:01.568Repositorio UPAdinvestigacionupa@gmail.com
score 13.932913
Los Incentivos no económicos y su influencia en el Desempeño Laboral en la Empresa SIGDELO S.A. Tienda Express del Distrito el Agustino, año 2018
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares