Análisis de expediente desnaturalización de contrato bajo régimen del decreto ley N° 22342

Descripción del Articulo

En el presente trabajo académico titulado análisis de expediente desnaturalización de contrato bajo régimen del decreto ley N° 22342, busca dar a conocer información de como los contratos laborales deben tener las exigencias establecidas por ley, ya que el no cumplimiento de esto causaría la desnatu...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Alvarado Laveriano, Lizandro Alberto
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Inca Garcilaso de la Vega
Repositorio:UIGV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.uigv.edu.pe:20.500.11818/7525
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.11818/7525
Nivel de acceso:acceso embargado
Materia:Contrato
derecho laboral
trabajo
desnaturalización
empleador
trabajador
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
Descripción
Sumario:En el presente trabajo académico titulado análisis de expediente desnaturalización de contrato bajo régimen del decreto ley N° 22342, busca dar a conocer información de como los contratos laborales deben tener las exigencias establecidas por ley, ya que el no cumplimiento de esto causaría la desnaturalización del mismo, y la obligación de brindarle a los trabajadores por parte del empleador los derecho laborales que se requiere, es por ello que el presente trabajo se centra en el tratamiento del decreto ley 22342 y su desarrollo en un caso concreto en donde se analizó dos sentencias contradictorias, en aras de proteger el debido proceso y la protección del derecho laboral del trabajador afectado.
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