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Mérito y capacidad: en defensa de la carrera y función pública

Descripción del Articulo

La presente tesis busca dar armonía de un conflicto aparente de derechos entre el Derecho al trabajo y el Derecho a la buena Administración Pública, el cual ha sido hinchado a magnitudes superlativas por la doctrina laboral y constitucional. Por un lado, los órganos constitucionales legitimados a cr...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Silva Romero, Cristian Manuel
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2017
Institución:Universidad de Piura
Repositorio:UDEP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:pirhua.udep.edu.pe:11042/2866
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/11042/2866
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Funcionarios públicos -- Legislación
Derecho administrativo -- Legislación
D344.46
Descripción
Sumario:La presente tesis busca dar armonía de un conflicto aparente de derechos entre el Derecho al trabajo y el Derecho a la buena Administración Pública, el cual ha sido hinchado a magnitudes superlativas por la doctrina laboral y constitucional. Por un lado, los órganos constitucionales legitimados a crear Derecho en el país están intentando re-direccionar el camino de la función pública peruana; y por otro lado, la sociedad, tanto los letrados en la materia como el ciudadano en general, encuentran inútil y sin fundamento una reforma en este sentido. Pertinente a ello es buscar motivos en la historia, en los dogmas del Derecho Público y en la ley misma. Objeto que el presente trabajo se plantea y busca realizar en una medida, al menos, aceptable.
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