Caso "Universidad del Norte de Argentina"

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La investigación presenta el caso de un conflicto generado entre los colaboradores del Departamento de Marketing y Relaciones Públicas de la Universidad del Norte de Argentina. Por lo que, el objetivo es evaluar la responsabilidad directiva en la resolución de la problemática que surge a nivel de lo...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Flores Córdova, Milton César
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2017
Institución:Universidad de Piura
Repositorio:UDEP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:pirhua.udep.edu.pe:11042/2933
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/11042/2933
Nivel de acceso:acceso embargado
Materia:Recursos humanos -- Estudio de casos
Dirección de personal -- Estudio de casos
658.3
Descripción
Sumario:La investigación presenta el caso de un conflicto generado entre los colaboradores del Departamento de Marketing y Relaciones Públicas de la Universidad del Norte de Argentina. Por lo que, el objetivo es evaluar la responsabilidad directiva en la resolución de la problemática que surge a nivel de los subordinados. El caso pretende facilitar el análisis y orientar la discusión para plantear posibles soluciones a las discrepancias surgidas en el mencionado departamento.
Caso "Universidad del Norte de Argentina"
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