Liderazgo en el clima organizacional en los docentes de secundaria de una institución educativa de Moquegua 2022

Descripción del Articulo

El propósito del estudio consistió en examinar la relación entre el liderazgo y el ambiente laboral en los profesores de secundaria de una escuela en Moquegua en 2022. Se empleó un enfoque cuantitativo de tipo aplicado, con un diseño no experimental y correlacional transversal. La muestra comprendió...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: De La Torre Zeballos, Caridad Graciela
Formato: artículo
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/157805
Enlace del recurso:https://ciencialatina.org/index.php/cienciala/article/view/11955/17375
https://hdl.handle.net/20.500.12692/157805
https://doi.org/10.37811/cl_rcm.v8i3.11955
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima organizacional
Liderazgo
Docentes
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
id UCVV_93dc4ee0cd3c4b07384984e45e887e8b
oai_identifier_str oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/157805
network_acronym_str UCVV
network_name_str UCV-Institucional
repository_id_str 3741
dc.title.es_PE.fl_str_mv Liderazgo en el clima organizacional en los docentes de secundaria de una institución educativa de Moquegua 2022
title Liderazgo en el clima organizacional en los docentes de secundaria de una institución educativa de Moquegua 2022
spellingShingle Liderazgo en el clima organizacional en los docentes de secundaria de una institución educativa de Moquegua 2022
De La Torre Zeballos, Caridad Graciela
Clima organizacional
Liderazgo
Docentes
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
title_short Liderazgo en el clima organizacional en los docentes de secundaria de una institución educativa de Moquegua 2022
title_full Liderazgo en el clima organizacional en los docentes de secundaria de una institución educativa de Moquegua 2022
title_fullStr Liderazgo en el clima organizacional en los docentes de secundaria de una institución educativa de Moquegua 2022
title_full_unstemmed Liderazgo en el clima organizacional en los docentes de secundaria de una institución educativa de Moquegua 2022
title_sort Liderazgo en el clima organizacional en los docentes de secundaria de una institución educativa de Moquegua 2022
author De La Torre Zeballos, Caridad Graciela
author_facet De La Torre Zeballos, Caridad Graciela
author_role author
dc.contributor.author.fl_str_mv De La Torre Zeballos, Caridad Graciela
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Clima organizacional
Liderazgo
Docentes
topic Clima organizacional
Liderazgo
Docentes
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
description El propósito del estudio consistió en examinar la relación entre el liderazgo y el ambiente laboral en los profesores de secundaria de una escuela en Moquegua en 2022. Se empleó un enfoque cuantitativo de tipo aplicado, con un diseño no experimental y correlacional transversal. La muestra comprendió 34 profesores de secundaria de dicha institución, y se utilizaron dos cuestionarios con validez de contenido y constructo, con valores de Alfa de Cronbach de 0.801 y 0.817 respectivamente. Los datos fueron analizados utilizando el software estadístico SPSS V26. Los resultados indicaron que el liderazgo se encuentra en un nivel medio en el 58.8% de los casos, mientras que el ambiente laboral se sitúa en un nivel regular en el 64.7%. Se concluyó que existe una relación significativa entre el liderazgo y el ambiente laboral de los profesores de secundaria en Moquegua 2022, evidenciada por un Coeficiente de la prueba de Hipótesis del Chi Cuadrado de 44.149 y un coeficiente de determinación de Nagelkerke de 0.99, que sugiere una correlación positiva muy alta. Además, el nivel de significancia (p=0.000) fue inferior al 1% (p<0.01). Se resalta la importancia crucial del liderazgo en la promoción de un clima laboral favorable, ya que puede influir positivamente o limitar la calidad de las relaciones interpersonales en la institución educativa.
publishDate 2024
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2025-01-23T21:32:01Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2025-01-23T21:32:01Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2024
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/article
format article
dc.identifier.issn.none.fl_str_mv 2707-2207
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://ciencialatina.org/index.php/cienciala/article/view/11955/17375
https://hdl.handle.net/20.500.12692/157805
dc.identifier.doi.none.fl_str_mv https://doi.org/10.37811/cl_rcm.v8i3.11955
identifier_str_mv 2707-2207
url https://ciencialatina.org/index.php/cienciala/article/view/11955/17375
https://hdl.handle.net/20.500.12692/157805
https://doi.org/10.37811/cl_rcm.v8i3.11955
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartofseries.none.fl_str_mv Ciencia Latina Revista Científica Multidisciplinar;Vol. 8 Núm. 3 (2024)
dc.relation.uri.es_PE.fl_str_mv https://ciencialatina.org/index.php/cienciala/article/view/11955/17375
dc.relation.isPartOf.es_PE.fl_str_mv urn:issn:2707-2207
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Centro de Investigación ALAC - Asociación Latinoamérica para el Avance de las Ciencias
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Repositorio Institucional - UCV
Universidad César Vallejo
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UCV-Institucional
instname:Universidad Cesar Vallejo
instacron:UCV
instname_str Universidad Cesar Vallejo
instacron_str UCV
institution UCV
reponame_str UCV-Institucional
collection UCV-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/1/AC_De%20La%20Torre_ZCG.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/2/De%20La%20Torre_ZCG_CA.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/3/license.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/4/AC_De%20La%20Torre_ZCG.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/6/De%20La%20Torre_ZCG_CA.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/5/AC_De%20La%20Torre_ZCG.pdf.jpg
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/7/De%20La%20Torre_ZCG_CA.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv d0a899d049a0f9306b7d824cefa07321
3712c125b2bba543a134fc9cafdc8b56
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
01b25bf39c1f298d3e9a645cebe17c0f
7a1583d206485cf03a45f52f0a8638e6
a1b51ebe96d1e455cf35e6a1f32304ba
81b4ab268cc6ba2489f804078a198909
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio de la Universidad César Vallejo
repository.mail.fl_str_mv repositorio@ucv.edu.pe
_version_ 1823775940764762112
spelling De La Torre Zeballos, Caridad Graciela2025-01-23T21:32:01Z2025-01-23T21:32:01Z20242707-2207https://ciencialatina.org/index.php/cienciala/article/view/11955/17375https://hdl.handle.net/20.500.12692/157805https://doi.org/10.37811/cl_rcm.v8i3.11955El propósito del estudio consistió en examinar la relación entre el liderazgo y el ambiente laboral en los profesores de secundaria de una escuela en Moquegua en 2022. Se empleó un enfoque cuantitativo de tipo aplicado, con un diseño no experimental y correlacional transversal. La muestra comprendió 34 profesores de secundaria de dicha institución, y se utilizaron dos cuestionarios con validez de contenido y constructo, con valores de Alfa de Cronbach de 0.801 y 0.817 respectivamente. Los datos fueron analizados utilizando el software estadístico SPSS V26. Los resultados indicaron que el liderazgo se encuentra en un nivel medio en el 58.8% de los casos, mientras que el ambiente laboral se sitúa en un nivel regular en el 64.7%. Se concluyó que existe una relación significativa entre el liderazgo y el ambiente laboral de los profesores de secundaria en Moquegua 2022, evidenciada por un Coeficiente de la prueba de Hipótesis del Chi Cuadrado de 44.149 y un coeficiente de determinación de Nagelkerke de 0.99, que sugiere una correlación positiva muy alta. Además, el nivel de significancia (p=0.000) fue inferior al 1% (p<0.01). Se resalta la importancia crucial del liderazgo en la promoción de un clima laboral favorable, ya que puede influir positivamente o limitar la calidad de las relaciones interpersonales en la institución educativa.LatindexTrujilloPrograma Académico de Doctorado en Administración de la EducaciónGestión de la Calidad del ServicioEducación y calidad educativaApoyo a la reducción de brechas y carencias en la educación en todos sus nivelesEducación de calidadPRESENCIALapplication/pdfspaCentro de Investigación ALAC - Asociación Latinoamérica para el Avance de las CienciasPECiencia Latina Revista Científica Multidisciplinar;Vol. 8 Núm. 3 (2024)https://ciencialatina.org/index.php/cienciala/article/view/11955/17375urn:issn:2707-2207info:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVClima organizacionalLiderazgoDocenteshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00Liderazgo en el clima organizacional en los docentes de secundaria de una institución educativa de Moquegua 2022info:eu-repo/semantics/articleDoctorado en Administración de la EducaciónUniversidad César Vallejo. Facultad de HumanidadesDoctora en Administración de la Educación191018https://purl.org/pe-repo/renati/level#doctorORIGINALAC_De La Torre_ZCG.pdfAC_De La Torre_ZCG.pdfapplication/pdf477950https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/1/AC_De%20La%20Torre_ZCG.pdfd0a899d049a0f9306b7d824cefa07321MD51De La Torre_ZCG_CA.pdfDe La Torre_ZCG_CA.pdfapplication/pdf426747https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/2/De%20La%20Torre_ZCG_CA.pdf3712c125b2bba543a134fc9cafdc8b56MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53TEXTAC_De La Torre_ZCG.pdf.txtAC_De La Torre_ZCG.pdf.txtExtracted texttext/plain54937https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/4/AC_De%20La%20Torre_ZCG.pdf.txt01b25bf39c1f298d3e9a645cebe17c0fMD54De La Torre_ZCG_CA.pdf.txtDe La Torre_ZCG_CA.pdf.txtExtracted texttext/plain748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/6/De%20La%20Torre_ZCG_CA.pdf.txt7a1583d206485cf03a45f52f0a8638e6MD56THUMBNAILAC_De La Torre_ZCG.pdf.jpgAC_De La Torre_ZCG.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4599https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/5/AC_De%20La%20Torre_ZCG.pdf.jpga1b51ebe96d1e455cf35e6a1f32304baMD55De La Torre_ZCG_CA.pdf.jpgDe La Torre_ZCG_CA.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7147https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/157805/7/De%20La%20Torre_ZCG_CA.pdf.jpg81b4ab268cc6ba2489f804078a198909MD5720.500.12692/157805oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/1578052025-01-23 22:09:27.883Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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
score 13.945474
Liderazgo en el clima organizacional en los docentes de secundaria de una institución educativa de Moquegua 2022
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares