Cultura organizacional y el desempeño laboral de los fiscales penales corporativos de Huaraz, 2023
Descripción del Articulo
El presente estudio, tuvo como objetivo Determinar la relación que existe entre la cultura organizacional (CO) y el desempeño laboral de los fiscales penales corporativos de Huaraz, 2023. La investigación fue de enfoque cuantitativo, tipo aplicada, de nivel descriptivo, transversal, correlacional y...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de maestría |
| Fecha de Publicación: | 2023 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/123744 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/123744 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Cultura organizacional Desempeño laboral Normas https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 |
| Sumario: | El presente estudio, tuvo como objetivo Determinar la relación que existe entre la cultura organizacional (CO) y el desempeño laboral de los fiscales penales corporativos de Huaraz, 2023. La investigación fue de enfoque cuantitativo, tipo aplicada, de nivel descriptivo, transversal, correlacional y diseño no experimental. El instrumento usado para la recolección de datos fueron doscuestionarios, el primero con 20 ítems y el segundo con 21 ítems, se cumplió con la validez del juicio de expertos y se determinó el grado de confiabilidad aceptable mediante el Alfa de Cronbach (0,847 y 0,806). La muestra estuvo conformada por 60 fiscales corporativos. Se logró determinar que hay relación significativa positiva alta (r= 0,779 y p=0,000) entre la CO y desempeño laboral de los fiscales penales corporativos de Huaraz, 2023. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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