Gestión por procesos y productividad en la unidad ejecutora 003, Región Policial de Piura

Descripción del Articulo

La investigación tuvo como objetivo Determinar la relación entre la gestión por procesos y la productividad laboral en la Unidad Ejecutora 003, de la Región Policial de Piura. El tipo de investigación fue básica, con un diseño no experimental, descriptivo correlacional. La población y muestra estuvo...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Zurita Berru, Ana Mabela
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/103806
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/103806
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gestión de procesos
Productividad laboral
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description La investigación tuvo como objetivo Determinar la relación entre la gestión por procesos y la productividad laboral en la Unidad Ejecutora 003, de la Región Policial de Piura. El tipo de investigación fue básica, con un diseño no experimental, descriptivo correlacional. La población y muestra estuvo constituida por 20 colaboradores de la unidad ejecutora 003, Región Policial de Piura. Como técnicas e instrumento se utilizó el cuestionario de preguntas. Los resultados demuestran que con respecto al nivel de gestión por procesos: el 75% de los colaboradores indicó que es deficiente, el 10 % regular y solo el 15% que es buena. Asimismo con respecto al nivel de productividad laboral: el 75% de los servidores de la unidad ejecutora 003 indicó que es regular, el 15 % que es deficiente y solo para el 10% que es buena. Se concluye que al 95% de confiabilidad, hubo evidencia estadística para comprobar que: No existe una relación positiva entre la gestión por procesos y la productividad.
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spelling Sánchez Chero, Manuel JesúsZurita Berru, Ana Mabela2022-12-15T00:15:17Z2022-12-15T00:15:17Z2022https://hdl.handle.net/20.500.12692/103806La investigación tuvo como objetivo Determinar la relación entre la gestión por procesos y la productividad laboral en la Unidad Ejecutora 003, de la Región Policial de Piura. El tipo de investigación fue básica, con un diseño no experimental, descriptivo correlacional. La población y muestra estuvo constituida por 20 colaboradores de la unidad ejecutora 003, Región Policial de Piura. Como técnicas e instrumento se utilizó el cuestionario de preguntas. Los resultados demuestran que con respecto al nivel de gestión por procesos: el 75% de los colaboradores indicó que es deficiente, el 10 % regular y solo el 15% que es buena. Asimismo con respecto al nivel de productividad laboral: el 75% de los servidores de la unidad ejecutora 003 indicó que es regular, el 15 % que es deficiente y solo para el 10% que es buena. Se concluye que al 95% de confiabilidad, hubo evidencia estadística para comprobar que: No existe una relación positiva entre la gestión por procesos y la productividad.PiuraEscuela de PosgradoGestión de políticas públicasDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.Apoyo a la reducción de brechas y carencias en la educación en todos sus nivelesProducción y consumo responsableapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVGestión de procesosProductividad laboralGestión públicahttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02Gestión por procesos y productividad en la unidad ejecutora 003, Región Policial de Piurainfo:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión PúblicaUniversidad César Vallejo. 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Gestión por procesos y productividad en la unidad ejecutora 003, Región Policial de Piura
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