Desempeño directivo en la gestión educativa docente de las instituciones educativas públicas de Santa Rosa de Quives Lima 2025

Descripción del Articulo

El presente estudio abordó el ODS 4 relativo al liderazgo directivo y la gestión educativa docente, cuyo objetivo fue determinar la influencia del desempeño directivo en la gestión educativa docente de las instituciones públicas de Santa Rosa de Quives, Lima, 2025. Fue una investigación aplicada, ex...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Fuertes Baldeon, Estefania Yanet
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/172448
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/172448
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gestión educacional
Liderazgo
Profesionales de la educación
Educación básica
Características directivas
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
Descripción
Sumario:El presente estudio abordó el ODS 4 relativo al liderazgo directivo y la gestión educativa docente, cuyo objetivo fue determinar la influencia del desempeño directivo en la gestión educativa docente de las instituciones públicas de Santa Rosa de Quives, Lima, 2025. Fue una investigación aplicada, explicativo, cuantitativo, no experimental y método hipotético-deductivo. La muestra fue 80 profesores. Se aplicó una encuesta con cuestionario estructurado, validado por expertos y con alta confiabilidad (Alfa de Cronbach = 0,957 para desempeño directivo y 0,934 para gestión educativa docente). Los análisis de regresión ordinal mostraron una relación estadísticamente significativa (p = 0,002 < 0,05) y un coeficiente de determinación pseudo-R² de 0,523, lo que indica que el desempeño directivo explica el 52,3 % de la variabilidad en la gestión educativa docente, concluyéndose que el desempeño directivo influye significativamente en la gestión educativa docente.
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