La compensación y el rendimiento laboral en la Empresa INFRELEC S.A.C., Los Olivos, Lima 2017
Descripción del Articulo
El trabajo de investigación propuesto tiene como objetivo principal fue determinar cómo influye la compensación laboral en el rendimiento del personal de la empresa INFRELEC S.A.C. Ésta investigación fue realizada con una población de 50 colaboradores, con una muestra de 35. Los datos fueron recolec...
| Autor: | |
|---|---|
| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2017 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/16567 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/16567 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Compensación Rendimiento Laboral Remuneración Base https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| Sumario: | El trabajo de investigación propuesto tiene como objetivo principal fue determinar cómo influye la compensación laboral en el rendimiento del personal de la empresa INFRELEC S.A.C. Ésta investigación fue realizada con una población de 50 colaboradores, con una muestra de 35. Los datos fueron recolectado a través de un cuestionario de 24 preguntas de tipo Likert. Asimismo, estos datos fueron procesado y analizado mediante el programa SPSS Statistics 22, obteniendo como resultados que se demostró que la compensación laboral influye en el rendimiento del personal de la organización. Finalmente se concluyó que el objetivo general planteado se cumplió de forma correcta. |
|---|
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
