Trabajo remoto y gestión empresarial en una entidad pública, La Perla – Callao 2023
Descripción del Articulo
La investigación tuvo como objetivo identificar la relación entre trabajo remoto y gestión empresarial en una entidad pública, localizada en La Perla, durante el periodo del 2023. La investigación fue de enfoque cuantitativo, método hipotético deductivo, fue de nivel correlacional no experimental y...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2023 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/171344 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/171344 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
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La investigación tuvo como objetivo identificar la relación entre trabajo remoto y gestión empresarial en una entidad pública, localizada en La Perla, durante el periodo del 2023. La investigación fue de enfoque cuantitativo, método hipotético deductivo, fue de nivel correlacional no experimental y corte transversal. Debido a que la población es reducida, se aplicó un censo conformado por 30 colaboradores, la técnica empleada para la recolección de datos fue la encuesta, conformada por 25 items, lo cual midieron la variable trabajo remoto y gestión empresarial, lo cual fueron calificadas por una escala de tipo Likert y método estadístico. Los resultados revelaron que el 53% de encuestados han tenido diversos conflictos en la aplicación del trabajo remoto y el 43% manifestaron han identificado que la organización ha tenido que adaptarse y restablecer los procesos de gestión. Se concluye que existe una relación de 83.9% entre el trabajo remoto y la gestión empresarial, considerada como positiva, moderada y fuerte, en una entidad pública localizada en el distrito La Perla – Callao durante el periodo 2023. |
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Mairena Fox, Petronila LilianaSolano Castro, Lezlie Bezabella2025-09-17T20:36:54Z2025-09-17T20:36:54Z2023https://hdl.handle.net/20.500.12692/171344La investigación tuvo como objetivo identificar la relación entre trabajo remoto y gestión empresarial en una entidad pública, localizada en La Perla, durante el periodo del 2023. La investigación fue de enfoque cuantitativo, método hipotético deductivo, fue de nivel correlacional no experimental y corte transversal. Debido a que la población es reducida, se aplicó un censo conformado por 30 colaboradores, la técnica empleada para la recolección de datos fue la encuesta, conformada por 25 items, lo cual midieron la variable trabajo remoto y gestión empresarial, lo cual fueron calificadas por una escala de tipo Likert y método estadístico. Los resultados revelaron que el 53% de encuestados han tenido diversos conflictos en la aplicación del trabajo remoto y el 43% manifestaron han identificado que la organización ha tenido que adaptarse y restablecer los procesos de gestión. Se concluye que existe una relación de 83.9% entre el trabajo remoto y la gestión empresarial, considerada como positiva, moderada y fuerte, en una entidad pública localizada en el distrito La Perla – Callao durante el periodo 2023.Lima NorteEscuela de Administración de EmpresasGestión de OrganizacionesDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.Desarrollo económico, empleo y emprendimientoTrabajo decente y crecimiento económicoPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVTeletrabajoGestión empresarialComunicaciónhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Trabajo remoto y gestión empresarial en una entidad pública, La Perla – Callao 2023info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUAdministración de EmpresasUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias EmpresarialesLicenciada en Administración de Empresas16631152https://orcid.org/0000-0001-9402-560176978530413056Mosqueira Ruiz, Margarita JaquelineRomero Correa, Aldo JesusMairena Fox, Petronila Lilianahttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALSolano_CLB_SD.pdfSolano_CLB_SD.pdfapplication/pdf1255378https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/171344/1/Solano_CLB_SD.pdf59e19a23552cf385b7b32a0910b27a0dMD51Solano_CLB.pdfSolano_CLB.pdfapplication/pdf1585169https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/171344/2/Solano_CLB.pdfac274d4e984c56788b6a809b3d640db3MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/171344/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53TEXTSolano_CLB_SD.pdf.txtSolano_CLB_SD.pdf.txtExtracted texttext/plain146545https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/171344/4/Solano_CLB_SD.pdf.txt4f2d991459d8c5c3ac00284901f3c611MD54Solano_CLB.pdf.txtSolano_CLB.pdf.txtExtracted texttext/plain182662https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/171344/6/Solano_CLB.pdf.txtdfa70ea3902988d37a39f936b0bdc330MD56THUMBNAILSolano_CLB_SD.pdf.jpgSolano_CLB_SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4642https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/171344/5/Solano_CLB_SD.pdf.jpg69994f5f99cd56f48421dd457c52c18cMD55Solano_CLB.pdf.jpgSolano_CLB.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4642https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/171344/7/Solano_CLB.pdf.jpg69994f5f99cd56f48421dd457c52c18cMD5720.500.12692/171344oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/1713442025-09-17 22:35:09.19Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.peTk9URTogUExBQ0UgWU9VUiBPV04gTElDRU5TRSBIRVJFClRoaXMgc2FtcGxlIGxpY2Vuc2UgaXMgcHJvdmlkZWQgZm9yIGluZm9ybWF0aW9uYWwgcHVycG9zZXMgb25seS4KCk5PTi1FWENMVVNJVkUgRElTVFJJQlVUSU9OIExJQ0VOU0UKCkJ5IHNpZ25pbmcgYW5kIHN1Ym1pdHRpbmcgdGhpcyBsaWNlbnNlLCB5b3UgKHRoZSBhdXRob3Iocykgb3IgY29weXJpZ2h0Cm93bmVyKSBncmFudHMgdG8gRFNwYWNlIFVuaXZlcnNpdHkgKERTVSkgdGhlIG5vbi1leGNsdXNpdmUgcmlnaHQgdG8gcmVwcm9kdWNlLAp0cmFuc2xhdGUgKGFzIGRlZmluZWQgYmVsb3cpLCBhbmQvb3IgZGlzdHJpYnV0ZSB5b3VyIHN1Ym1pc3Npb24gKGluY2x1ZGluZwp0aGUgYWJzdHJhY3QpIHdvcmxkd2lkZSBpbiBwcmludCBhbmQgZWxlY3Ryb25pYyBmb3JtYXQgYW5kIGluIGFueSBtZWRpdW0sCmluY2x1ZGluZyBidXQgbm90IGxpbWl0ZWQgdG8gYXVkaW8gb3IgdmlkZW8uCgpZb3UgYWdyZWUgdGhhdCBEU1UgbWF5LCB3aXRob3V0IGNoYW5naW5nIHRoZSBjb250ZW50LCB0cmFuc2xhdGUgdGhlCnN1Ym1pc3Npb24gdG8gYW55IG1lZGl1bSBvciBmb3JtYXQgZm9yIHRoZSBwdXJwb3NlIG9mIHByZXNlcnZhdGlvbi4KCllvdSBhbHNvIGFncmVlIHRoYXQgRFNVIG1heSBrZWVwIG1vcmUgdGhhbiBvbmUgY29weSBvZiB0aGlzIHN1Ym1pc3Npb24gZm9yCnB1cnBvc2VzIG9mIHNlY3VyaXR5LCBiYWNrLXVwIGFuZCBwcmVzZXJ2YXRpb24uCgpZb3UgcmVwcmVzZW50IHRoYXQgdGhlIHN1Ym1pc3Npb24gaXMgeW91ciBvcmlnaW5hbCB3b3JrLCBhbmQgdGhhdCB5b3UgaGF2ZQp0aGUgcmlnaHQgdG8gZ3JhbnQgdGhlIHJpZ2h0cyBjb250YWluZWQgaW4gdGhpcyBsaWNlbnNlLiBZb3UgYWxzbyByZXByZXNlbnQKdGhhdCB5b3VyIHN1Ym1pc3Npb24gZG9lcyBub3QsIHRvIHRoZSBiZXN0IG9mIHlvdXIga25vd2xlZGdlLCBpbmZyaW5nZSB1cG9uCmFueW9uZSdzIGNvcHlyaWdodC4KCklmIHRoZSBzdWJtaXNzaW9uIGNvbnRhaW5zIG1hdGVyaWFsIGZvciB3aGljaCB5b3UgZG8gbm90IGhvbGQgY29weXJpZ2h0LAp5b3UgcmVwcmVzZW50IHRoYXQgeW91IGhhdmUgb2J0YWluZWQgdGhlIHVucmVzdHJpY3RlZCBwZXJtaXNzaW9uIG9mIHRoZQpjb3B5cmlnaHQgb3duZXIgdG8gZ3JhbnQgRFNVIHRoZSByaWdodHMgcmVxdWlyZWQgYnkgdGhpcyBsaWNlbnNlLCBhbmQgdGhhdApzdWNoIHRoaXJkLXBhcnR5IG93bmVkIG1hdGVyaWFsIGlzIGNsZWFybHkgaWRlbnRpZmllZCBhbmQgYWNrbm93bGVkZ2VkCndpdGhpbiB0aGUgdGV4dCBvciBjb250ZW50IG9mIHRoZSBzdWJtaXNzaW9uLgoKSUYgVEhFIFNVQk1JU1NJT04gSVMgQkFTRUQgVVBPTiBXT1JLIFRIQVQgSEFTIEJFRU4gU1BPTlNPUkVEIE9SIFNVUFBPUlRFRApCWSBBTiBBR0VOQ1kgT1IgT1JHQU5JWkFUSU9OIE9USEVSIFRIQU4gRFNVLCBZT1UgUkVQUkVTRU5UIFRIQVQgWU9VIEhBVkUKRlVMRklMTEVEIEFOWSBSSUdIVCBPRiBSRVZJRVcgT1IgT1RIRVIgT0JMSUdBVElPTlMgUkVRVUlSRUQgQlkgU1VDSApDT05UUkFDVCBPUiBBR1JFRU1FTlQuCgpEU1Ugd2lsbCBjbGVhcmx5IGlkZW50aWZ5IHlvdXIgbmFtZShzKSBhcyB0aGUgYXV0aG9yKHMpIG9yIG93bmVyKHMpIG9mIHRoZQpzdWJtaXNzaW9uLCBhbmQgd2lsbCBub3QgbWFrZSBhbnkgYWx0ZXJhdGlvbiwgb3RoZXIgdGhhbiBhcyBhbGxvd2VkIGJ5IHRoaXMKbGljZW5zZSwgdG8geW91ciBzdWJtaXNzaW9uLgo= |
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Nota importante:
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