Fiscalización de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral y cumplimiento de los derechos laborales, Municipalidad Mariscal Nieto – Moquegua 2021

Descripción del Articulo

La investigación titulada “Fiscalización de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral y cumplimiento de los derechos laborales, Municipalidad Mariscal Nieto – Moquegua 2021” se desarrolló a fin de alcanzar el objetivo de determinar la relación entre la fiscalización de la Superintendenci...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Wong Uribe, Maylin Jassira
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/87228
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/87228
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Derecho laboral - Perú
Fiscalización
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description La investigación titulada “Fiscalización de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral y cumplimiento de los derechos laborales, Municipalidad Mariscal Nieto – Moquegua 2021” se desarrolló a fin de alcanzar el objetivo de determinar la relación entre la fiscalización de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral y el cumplimiento de los derechos, donde comprende los derechos laborales que abarcan, desde el cumplimiento de la normativa sociolaboral, seguridad y salud en el trabajo. Investigación es de alcance descriptivo – correlacional: es descriptivo porque, describe el tema de la presente investigación. Las conclusiones indican que se ha determinado que existe relación directa y significativa entre la fiscalización por la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral en el cumplimiento de los derechos laborales, dentro del contexto de la pandemia del covid-19, con el resultado de prueba de hipótesis con la prueba chi cuadrado tuvo una significación = 0.000 menor a 0.01, lo que indica que existe una relación altamente significativa, es decir, a medida que mejor sea la fiscalización, mejora el cumplimiento de los derechos laborales en la institución, en la percepción de sus trabajadores.
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Las conclusiones indican que se ha determinado que existe relación directa y significativa entre la fiscalización por la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral en el cumplimiento de los derechos laborales, dentro del contexto de la pandemia del covid-19, con el resultado de prueba de hipótesis con la prueba chi cuadrado tuvo una significación = 0.000 menor a 0.01, lo que indica que existe una relación altamente significativa, es decir, a medida que mejor sea la fiscalización, mejora el cumplimiento de los derechos laborales en la institución, en la percepción de sus trabajadores.Lima NorteEscuela de PosgradoGestión de Políticas PúblicasBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientalDesarrollo económico, empleo y emprendimientoPaz, justicia e instituciones sólidasapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVDerecho laboral - PerúFiscalizaciónEficienciahttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02Fiscalización de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral y cumplimiento de los derechos laborales, Municipalidad Mariscal Nieto – Moquegua 2021info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión PúblicaUniversidad César Vallejo. Escuela de PosgradoMaestra en Gestión Pública33407961https://orcid.org/0000-0002-3187-640640597246417477Lopez Kitano, Aldo AlfonsoCoronado De La Cruz De Quiroz, Maria Elena ElizabethTorrejon Comeca, Gabrielahttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisTEXTWong_UMJ-SD.pdf.txtWong_UMJ-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain139051https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/87228/4/Wong_UMJ-SD.pdf.txt2330ae2dacecfb723f30f276543a9e55MD54Wong_UMJ.pdf.txtWong_UMJ.pdf.txtExtracted texttext/plain143916https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/87228/6/Wong_UMJ.pdf.txtceb1d4db5dcbd3004ea9c6bed061539dMD56THUMBNAILWong_UMJ-SD.pdf.jpgWong_UMJ-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4496https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/87228/5/Wong_UMJ-SD.pdf.jpgbf6d4be237b0a55696376b874369675bMD55Wong_UMJ.pdf.jpgWong_UMJ.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4496https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/87228/7/Wong_UMJ.pdf.jpgbf6d4be237b0a55696376b874369675bMD57ORIGINALWong_UMJ-SD.pdfWong_UMJ-SD.pdfapplication/pdf2603281https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/87228/1/Wong_UMJ-SD.pdf8483e74bb559551843e8cc20f5602ec9MD51Wong_UMJ.pdfWong_UMJ.pdfapplication/pdf2666698https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/87228/2/Wong_UMJ.pdf0e347f5de885d94eb4dddc72109127a3MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/87228/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD5320.500.12692/87228oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/872282022-05-01 22:09:12.219Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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