Habilidades gerenciales y liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019

Descripción del Articulo

La presente investigación tuvo como propósito principal, analizar la relación que se da entre las habilidades gerenciales y el liderazgo de los trabajadores de la Comunidad Campesina de Cátac, 2019. La investigación fue de tipo Descriptivo- Correlacional, con un diseño no experimental y de corte tra...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Gabriel Rojas, Jhon Franklin
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2021
Institución:Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo
Repositorio:UNASAM-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:172.16.0.151:UNASAM/4731
Enlace del recurso:http://repositorio.unasam.edu.pe/handle/UNASAM/4731
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Habilidades gerenciales
Liderazgo
Desarrollo e innovación empresarial
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
id RUNM_149f50eb3698352ec3b44eacc42b7050
oai_identifier_str oai:172.16.0.151:UNASAM/4731
network_acronym_str RUNM
network_name_str UNASAM-Institucional
repository_id_str 4788
spelling Ramírez Asís, Edwin HernánGabriel Rojas, Jhon FranklinInnovaciones tecnológicas, económicas, sociales, humanísticas, ambientales, de ciencias básicas y procesos productivos2021-11-17T22:06:32Z2021-11-17T22:06:32Z2021-05-262021-11-17Tesis en formato APAhttp://repositorio.unasam.edu.pe/handle/UNASAM/4731http://repositorio.unasam.edu.pe/handle/UNASAM/4731La presente investigación tuvo como propósito principal, analizar la relación que se da entre las habilidades gerenciales y el liderazgo de los trabajadores de la Comunidad Campesina de Cátac, 2019. La investigación fue de tipo Descriptivo- Correlacional, con un diseño no experimental y de corte transversal. La población en estudio estuvo conformada por un N = 36 trabajadores de la comunidad Campesina de Cátac, 2019; por otro lado, se empleó una muestra censal de n = 36 trabajadores de la Comunidad Campesina de Cátac. Además, se realizó el análisis de confiabilidad del instrumento de colección de datos propuesto. El cuestionario constó de 19 premisas orientadas de acuerdo a las variables de estudio y adecuadas bajo la escala de Likert. El cuestionario fue dirigido a los trabajadores consignados en la muestra y directivos de la Institución comunal. Resultados: los resultados evidenciaron que el nivel de significancia obtenido Sig. (bilateral) fue de 0.000 < 0.05; con un coeficiente de correlación de 0.689. Así mismo, los resultados proporcionan evidencia estadística suficiente para afirmar que, existe una buena relación entre las variables en estudio. Conclusiones: Existe relación significativa buena y positiva entre las habilidades gerenciales y el liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019Made available in DSpace on 2021-11-17T22:06:32Z (GMT). No. of bitstreams: 0 Previous issue date: 2021-05-26Tesisapplication/pdfspaUniversidad Nacional Santiago Antúnez de MayoloPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Universidad Nacional Santiago Antúnez de MayoloRepositorio Institucional Digitalreponame:UNASAM-Institucionalinstname:Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayoloinstacron:UNASAMHabilidades gerencialesLiderazgoDesarrollo e innovación empresarialhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02Habilidades gerenciales y liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDUTitulo ProfesionalLicenciada en AdministraciónUniversidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo. Facultad de Administración y TurismoAdministraciónPregrado44646190https://orcid.org/0000-0002-9918-760731668274https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis413016https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalDíaz Ledesma, John AlexValderrama Plasencia, Lorenzo RafaelRomero Tapia, Demetrio EdilbertoTEXTT033_44646190_T.pdf.txtT033_44646190_T.pdf.txtExtracted texttext/plain140354http://172.16.0.151/bitstream/UNASAM/4731/2/T033_44646190_T.pdf.txte405a87503c26a189aec4227ad2fccfcMD52ORIGINALT033_44646190_T.pdfT033_44646190_T.pdfapplication/pdf4472189http://172.16.0.151/bitstream/UNASAM/4731/1/T033_44646190_T.pdf9f622f62becbeee84f286018309da22aMD51UNASAM/4731oai:172.16.0.151:UNASAM/47312024-07-16 13:28:19.38DSpaceweduardov2005@gmail.com
dc.title.es_PE.fl_str_mv Habilidades gerenciales y liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019
title Habilidades gerenciales y liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019
spellingShingle Habilidades gerenciales y liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019
Gabriel Rojas, Jhon Franklin
Habilidades gerenciales
Liderazgo
Desarrollo e innovación empresarial
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
title_short Habilidades gerenciales y liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019
title_full Habilidades gerenciales y liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019
title_fullStr Habilidades gerenciales y liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019
title_full_unstemmed Habilidades gerenciales y liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019
title_sort Habilidades gerenciales y liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019
author Gabriel Rojas, Jhon Franklin
author_facet Gabriel Rojas, Jhon Franklin
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Ramírez Asís, Edwin Hernán
dc.contributor.author.fl_str_mv Gabriel Rojas, Jhon Franklin
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Habilidades gerenciales
Liderazgo
topic Habilidades gerenciales
Liderazgo
Desarrollo e innovación empresarial
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
dc.subject.classification.es_PE.fl_str_mv Desarrollo e innovación empresarial
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
description La presente investigación tuvo como propósito principal, analizar la relación que se da entre las habilidades gerenciales y el liderazgo de los trabajadores de la Comunidad Campesina de Cátac, 2019. La investigación fue de tipo Descriptivo- Correlacional, con un diseño no experimental y de corte transversal. La población en estudio estuvo conformada por un N = 36 trabajadores de la comunidad Campesina de Cátac, 2019; por otro lado, se empleó una muestra censal de n = 36 trabajadores de la Comunidad Campesina de Cátac. Además, se realizó el análisis de confiabilidad del instrumento de colección de datos propuesto. El cuestionario constó de 19 premisas orientadas de acuerdo a las variables de estudio y adecuadas bajo la escala de Likert. El cuestionario fue dirigido a los trabajadores consignados en la muestra y directivos de la Institución comunal. Resultados: los resultados evidenciaron que el nivel de significancia obtenido Sig. (bilateral) fue de 0.000 < 0.05; con un coeficiente de correlación de 0.689. Así mismo, los resultados proporcionan evidencia estadística suficiente para afirmar que, existe una buena relación entre las variables en estudio. Conclusiones: Existe relación significativa buena y positiva entre las habilidades gerenciales y el liderazgo de los trabajadores de la comunidad campesina de Cátac, 2019
publishDate 2021
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2021-11-17T22:06:32Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2021-11-17T22:06:32Z
dc.date.submitted.es_PE.fl_str_mv 2021-11-17
dc.date.issued.fl_str_mv 2021-05-26
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.version.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
format bachelorThesis
status_str publishedVersion
dc.identifier.citation.es_PE.fl_str_mv Tesis en formato APA
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv http://repositorio.unasam.edu.pe/handle/UNASAM/4731
dc.identifier.uri.es_PE.fl_str_mv http://repositorio.unasam.edu.pe/handle/UNASAM/4731
identifier_str_mv Tesis en formato APA
url http://repositorio.unasam.edu.pe/handle/UNASAM/4731
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.coverage.spatial.es_PE.fl_str_mv Innovaciones tecnológicas, económicas, sociales, humanísticas, ambientales, de ciencias básicas y procesos productivos
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo
Repositorio Institucional Digital
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UNASAM-Institucional
instname:Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo
instacron:UNASAM
instname_str Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo
instacron_str UNASAM
institution UNASAM
reponame_str UNASAM-Institucional
collection UNASAM-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv http://172.16.0.151/bitstream/UNASAM/4731/2/T033_44646190_T.pdf.txt
http://172.16.0.151/bitstream/UNASAM/4731/1/T033_44646190_T.pdf
bitstream.checksum.fl_str_mv e405a87503c26a189aec4227ad2fccfc
9f622f62becbeee84f286018309da22a
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv DSpace
repository.mail.fl_str_mv weduardov2005@gmail.com
_version_ 1845976676522000384
score 13.035174
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).