Competencias directivas y habilidades sociales de los directores del distrito de Comas 2015

Descripción del Articulo

La investigación titulada Competencias directivas y habilidades sociales de los directores del distrito de Comas 2015 se desarrolló a fin de alcanzar el objetivo de determinar la relación entre competencias directivas y habilidades sociales, estudio realizado en el contexto de la UGEL 04. Es un estu...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Mijichich Loli, Jennyfer Eliana
Formato: tesis doctoral
Fecha de Publicación:2016
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/162612
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/162612
Nivel de acceso:acceso embargado
Materia:Investigación
Competencias directivas
Habilidades sociales
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
Descripción
Sumario:La investigación titulada Competencias directivas y habilidades sociales de los directores del distrito de Comas 2015 se desarrolló a fin de alcanzar el objetivo de determinar la relación entre competencias directivas y habilidades sociales, estudio realizado en el contexto de la UGEL 04. Es un estudio sustantivo descriptivo de diseño no experimental transversal correlacional, se trabajó con una población finita y una muestra censal correspondiente a 183 docentes, se aplicó dos instrumentos validados por criterio de jueces. Las conclusiones del estudio indican que se determinó una relación directa estadísticamente significativa entre las variables a razón de un valor ρ= -,460 Spearman y una p= ,000 (p < ,05) probándose la hipótesis alterna rechazándose la hipótesis nula por lo tanto se concluyó que existe relación directa entre las variables y esta relación es de una magnitud moderada.
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