Influencia de la gestión del talento humano en el desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa N.º 8161 "Manuel Scorza torre" del distrito de Carabayllo

Descripción del Articulo

El presente trabajo de investigación tuvo como problema general: ¿Cómo influye la gestión del talento humano en el desempeño laboral de los docentes en la Institución Educativa Nº 8161 "Manuel Soorza Torre" del distrito de Carabayllo? y objetivo general determinar cómo influye la gestión d...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Zamora Centurion, Maritza Elizabeth
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2012
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/150545
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/150545
Nivel de acceso:acceso embargado
Materia:Gestión del talento humano
Desempeño laboral
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description El presente trabajo de investigación tuvo como problema general: ¿Cómo influye la gestión del talento humano en el desempeño laboral de los docentes en la Institución Educativa Nº 8161 "Manuel Soorza Torre" del distrito de Carabayllo? y objetivo general determinar cómo influye la gestión del talento humano en el desempef\o laboral de los docentes de la Institución Educativa Nº 8161 "Manuel Scorza Torre· del distrito de Carabayllo? La metodología de la investigación fue descriptiva, explicativa y causal. El diseno fue no experimental: transaccional, descriptiva y causal. La muestra estuvo conformada por 27 docentes del nivel primario. Se aplicó la técnica de la encuesta con cuestionario tipo escala de Likert. La gestión del talento humano sí influye en et desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa Nº 8161 "Manuet Scorza Torre" del distrito de Carabayllo, dado que la correlación entre la gestión del talento humano y el desempeño laboral docente es positiva muy fuerte; coeficiente de correlación de Pearson es o. 936.
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La gestión del talento humano sí influye en et desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa Nº 8161 "Manuet Scorza Torre" del distrito de Carabayllo, dado que la correlación entre la gestión del talento humano y el desempeño laboral docente es positiva muy fuerte; coeficiente de correlación de Pearson es o. 936.Lima NorteEscuela de EducaciónEvaluación y AprendizajeEducación y calidad educativaApoyo a la reducción de brechas y carencias en la educación en todos sus nivelesEducación de calidadPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVGestión del talento humanoDesempeño laboralDesempeño docentehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.01Influencia de la gestión del talento humano en el desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa N.º 8161 "Manuel Scorza torre" del distrito de Carabaylloinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUEducaciónUniversidad César Vallejo. 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