Calidad de vida y desempeño laborales en enfermeros de la Red Integrada de Salud Bagua, Amazonas, 2024

• Autor: Hoyos Quiroz, Wilmer Jesús
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2024
• Institución: Universidad Privada Norbert Wiener
• Repositorio: UWIENER-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.uwiener.edu.pe:20.500.13053/12146
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.13053/12146
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Calidad de Vida; Quality of Life; Rendimiento Laboral; Work Performance; Enfermeros; Nurses, Male; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03

Introducción: La calidad de vida laboral se ha convertido en un tema crucial en el ámbito de la salud, especialmente entre los profesionales de enfermería, quienes desempeñan un papel fundamental en la prestación de servicios sanitarios, debido a que, no solo afecta su bienestar personal, sino que también tiene un impacto directo en su desempeño laboral y, por ende, en la calidad del cuidado que reciben los pacientes. El objetivo del estudio es “Establecer la relación entre la calidad de vida laboral y el desempeño laboral en los enfermeros de la Red Integrada de Salud Bagua, 2024”. Metodología: El estudio se desarrollará con el método hipotético-deductivo, enfoque cuantitativo, diseño no experimental, transversal y correlacional. La población censal estará conformada por 98 profesionales de enfermería que laboran en la Red Integrada de Salud Bagua. Se emplearán dos instrumentos: “El cuestionario de calidad de vida laboral”, y “El cuestionario de desempeño laboral”. Los datos recogidos se analizarán usando el software estadístico SPSS 27.0 y se aplicarán pruebas estadísticas descriptivas e inferenciales como la prueba de normalidad de Kolmogrórov-Smirnov y Chi Cuadrado para determinar la relación entre las variables.