Cultura organizacional y su relación con la satisfacción laboral en la empresa Manufacturas de Calzado Carubi S. A. C., 2020
Descripción del Articulo
La presente investigación tuvo como objetivo comprobar la relación entre las variables Cultura Organizacional y Satisfacción Laboral en los trabajadores de la empresa Manufacturas de Calzado Carubi ubicada en la ciudad de Trujillo. El tipo de investigación es cuantitativa de tipo correlacional, la p...
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2021 |
| Institución: | Universidad Privada del Norte |
| Repositorio: | UPN-Institucional |
| Lenguaje: | español |
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La presente investigación tuvo como objetivo comprobar la relación entre las variables Cultura Organizacional y Satisfacción Laboral en los trabajadores de la empresa Manufacturas de Calzado Carubi ubicada en la ciudad de Trujillo. El tipo de investigación es cuantitativa de tipo correlacional, la población estuvo conformada por una muestra de 30 trabajadores de las distintas áreas de la organización. Para la variable Cultura Organizacional se utilizó como instrumento la encuesta de Denison Organizational Culture Survey, establecida por el autor Daniel Denison teniendo como resultado una confiabilidad de 0.93; por otro lado, para la variable Satisfacción laboral se utilizó como instrumento la encuesta de la Escala de Satisfacción Laboral (SL-SPC) de la autora Sonia Palma Carrillo teniendo como resultado una confiabilidad de 0.92. Finalmente, se concluye que existe una correlación positiva y significativamente de efecto grande con un (rho=.83) entre las variables Cultura Organizacional y Satisfacción Laboral en la empresa Manufacturas de Calzado Carubi S.A.C. |
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Wong Aitken, HiginioValderrama Tapia, Estefany Roxana2021-08-24T16:43:13Z2021-08-24T16:43:13Z2021-04-20Valderrama, E. R. (2021). Cultura organizacional y su relación con la satisfacción laboral en la empresa Manufacturas de Calzado Carubi S. A. C., 2020 [Tesis de licenciatura, Universidad Privada del Norte]. Repositorio de la Universidad Privada del Norte. https://hdl.handle.net/11537/27622658.30013 VALD 2021https://hdl.handle.net/11537/27622La presente investigación tuvo como objetivo comprobar la relación entre las variables Cultura Organizacional y Satisfacción Laboral en los trabajadores de la empresa Manufacturas de Calzado Carubi ubicada en la ciudad de Trujillo. El tipo de investigación es cuantitativa de tipo correlacional, la población estuvo conformada por una muestra de 30 trabajadores de las distintas áreas de la organización. Para la variable Cultura Organizacional se utilizó como instrumento la encuesta de Denison Organizational Culture Survey, establecida por el autor Daniel Denison teniendo como resultado una confiabilidad de 0.93; por otro lado, para la variable Satisfacción laboral se utilizó como instrumento la encuesta de la Escala de Satisfacción Laboral (SL-SPC) de la autora Sonia Palma Carrillo teniendo como resultado una confiabilidad de 0.92. Finalmente, se concluye que existe una correlación positiva y significativamente de efecto grande con un (rho=.83) entre las variables Cultura Organizacional y Satisfacción Laboral en la empresa Manufacturas de Calzado Carubi S.A.C.The objective of this research was to verify the relationship between the variables Organizational Culture and Job Satisfaction in the workers of the Manufacturas de Calzado Carubi company located in the city of Trujillo. The type of research is quantitative of correlational type, the population was made up of a sample of 30 workers from the different areas of the organization. For the Organizational Culture variable, the Denison Organizational Culture Survey, established by the author Daniel Denison, was used as an instrument, resulting in a reliability of 0.93; On the other hand, for the variable Job satisfaction, the survey of the Job Satisfaction Scale (SL-SPC) by the author Sonia Palma Carrillo was used as an instrument, resulting in a reliability of 0.92. Finally, it is concluded that there is a positive and significantly large effect correlation with a (rho = .83) between the variables Organizational Culture and Job Satisfaction in the company Manufacturas de Calzado Carubi S.A.C.TesisTrujillo El Molinoapplication/pdfapplication/mswordspaUniversidad Privada del NortePEinfo:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de Américahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/Universidad Privada del NorteRepositorio Institucional - UPNreponame:UPN-Institucionalinstname:Universidad Privada del Norteinstacron:UPNCultura organizacionalSatisfacción en el trabajoEvaluación del desempeñohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Cultura organizacional y su relación con la satisfacción laboral en la empresa Manufacturas de Calzado Carubi S. A. C., 2020info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUUniversidad Privada del Norte. Facultad de NegociosTítulo ProfesionalAdministraciónLicenciado en AdministraciónPregrado18160533https://orcid.org/0000-0002-2823-758272843450413016Ventura Aguilar, Henry ElderSagastegui Cruz, Julia OtiliaD Angelo Panizo, María del Carmenhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisTEXTValderrama Tapia, Estefany Roxana.pdf.txtValderrama Tapia, Estefany Roxana.pdf.txtExtracted texttext/plain88749https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/27622/6/Valderrama%20Tapia%2c%20Estefany%20Roxana.pdf.txtf94c87b824746636762b50b142680648MD56Valderrama Tapia, Estefany Roxana.docx.txtValderrama Tapia, Estefany Roxana.docx.txtExtracted texttext/plain75543https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/27622/8/Valderrama%20Tapia%2c%20Estefany%20Roxana.docx.txtec047e060c4fc3a0cd5fa8a4c1fee5e7MD58Autorización - Valderrama Tapia, Estefany Roxana.pdf.txtAutorización - Valderrama Tapia, Estefany Roxana.pdf.txtExtracted texttext/plain2007https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/27622/9/Autorizaci%c3%b3n%20-%20Valderrama%20Tapia%2c%20Estefany%20Roxana.pdf.txt58ce29ce43e8bab0952a47dab20cfb84MD59THUMBNAILValderrama Tapia, Estefany Roxana.pdf.jpgValderrama Tapia, Estefany Roxana.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg3115https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/27622/7/Valderrama%20Tapia%2c%20Estefany%20Roxana.pdf.jpg30988ba5f5a96645b407ff04035a1358MD57Autorización - Valderrama Tapia, Estefany Roxana.pdf.jpgAutorización - Valderrama Tapia, Estefany Roxana.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4191https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/27622/10/Autorizaci%c3%b3n%20-%20Valderrama%20Tapia%2c%20Estefany%20Roxana.pdf.jpg3030ad26ef1ff1f7be22d3c3b1d77a02MD510ORIGINALValderrama Tapia, Estefany Roxana.pdfValderrama Tapia, Estefany Roxana.pdfapplication/pdf664701https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/27622/1/Valderrama%20Tapia%2c%20Estefany%20Roxana.pdfe88e70181cdca9aed4cbaa977cc90475MD51Valderrama Tapia, Estefany Roxana.docxValderrama Tapia, Estefany Roxana.docxapplication/vnd.openxmlformats-officedocument.wordprocessingml.document1255048https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/27622/2/Valderrama%20Tapia%2c%20Estefany%20Roxana.docx2880be19beae59966779fee1aac10259MD52Autorización - Valderrama Tapia, Estefany Roxana.pdfAutorización - Valderrama Tapia, Estefany Roxana.pdfapplication/pdf528078https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/27622/3/Autorizaci%c3%b3n%20-%20Valderrama%20Tapia%2c%20Estefany%20Roxana.pdff2133d1c560d6c5f3562193f16960beaMD53CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; 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