Diagnóstico de la metodología de las 5S para mejorar la productividad, en el área de siniestros de la empresa Tracto Camiones Usa S.A.C

• Autores: Calderon Armas, Luis Guillermo, Salazar Mercado, Daniel
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2019
• Institución: Universidad Privada del Norte
• Repositorio: UPN-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/15154
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/11537/15154
• Nivel de acceso: acceso embargado
• Materia: Rentabilidad; Eficiencia (producción); Gestión de la calidad; Mejora de procesos; Procesos administrativos; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#2.11.04

En la actualidad las empresas se encuentran inmersas en un mundo globalizado, por lo tanto, es necesario que las organizaciones implementen metodologías de mejora continua al menor costo posible en el desarrollo de sus procesos, así mismo, es de vital importancia que estas metodologías puedan aportar en gran proporción al desarrollo integral de la organización. A medida que evoluciona el mundo empresarial han surgido diversas metodologías que se han convertido en pieza clave en el desarrollo de la industrias, las cuales buscan generar un ambiente de trabajo que además de ser congruente con la calidad total, brinde al ser humano la oportunidad de ser muy efectivo, ya que abarca el mejoramiento de las condiciones intelectuales de quien se apega a esta metodología, así mismo, muchas de ellas tienen como objetivo el mejoramiento de la calidad de los procesos, las mejoras en las áreas administrativas y en general aumentar la productividad en los diversos tipos de organización existentes. Es evidente la necesidad que tienen las organizaciones de cambiar, de experimentar y de adaptarse a los nuevos desafíos que se presentan día a día, todo ello con el fin de desarrollarse como empresas líderes que puedan incursionar en mercados altamente competitivos y permanecer en los mismos. Otro aspecto que es indispensable en el desarrollo de las empresas industriales es la cultura de los trabajadores, ya que estos son los principales participantes al momento de implementar una metodología, para ello es necesario que se haga la correcta sensibilización y se les suministre la información necesaria de lo que se desea hacer al interior de la empresa.