Empoderamiento de líderes del Asentamiento Humano Torres de San Borja para el desarrollo comunal

• Autores: Augusto Lanao, Isabel, Checa Cedano, Jorge, Curo Julca, Aracelly, Fiestas Cobeñas, Marcos, Rebaza Ferrer, Mauriccio, Sakamoto Alvarado, Kazumi, Torres Romero, Francys, Vera Flores, Jimmy, Cueva Urra, Marlies
• Formato: informe técnico
• Fecha de Publicación: 2016
• Institución: Universidad Privada del Norte
• Repositorio: UPN-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/6488
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/11537/6488
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Líderes; Comunidad; Plan de acción; Plan de desarrollo; Desarrollo comunal

Resumen. Se realizó una reunión con la participación de Líderes de la comunidad y habitantes del AA. HH Torres de San Borja, Distrito de Moche, Para elaborar el "PLAN DE DESARROLLO COMUNAL PARA EL ASENTAMIENTO HUMANO TORRES DE SAN BORJA”, Logrando Generar espacios de concertación y trabajo en conjunto con los diferentes líderes comunales, donde se elaboró un Plan de Desarrollo Comunal, para el año 2020 siendo los ejes de desarrollo: Educación, Salud, Recreación, Transporte, Economía, Infraestructura, Seguridad, Hábitat y vivienda. También se buscó fortalecer las competencias de los líderes comunales que permitan el trabajo fortalecido a través de valores como la tolerancia, reciprocidad y bienestar grupal. En este conversatorio la comunidad habló de sus anhelos hacia el 2020, dando a conocer sus carencias en temas de seguridad ciudadana, transporte, servicio básico y problemas sociales que enfrenta la población como consecuencia de escasos recursos, apatía y la carencia de ayuda del Estado. Se realizaron también actividades de integración con los presentes con el fin de fortalecer el lazo de cooperación con la comunidad de intervención logrando un compromiso sólido con nuestro trabajo. Por último, se logró reunir a los líderes de la comunidad para que juntamente con ellos elaborar el plan de desarrollo comunal para el año 2020 en el cual este plan servirá de guía en la comunidad.