La responsabilidad social empresarial y la calidad del servicio al cliente en las empresas de call center de los distritos de Los Olivos y Breña 2021

Descripción del Articulo

En la presente investigación basada en la responsabilidad social empresarial, se buscó evidenciar como esta se relaciona en la calidad del servicio al cliente en las empresas de call center a partir del análisis exhaustivo del desarrollo de las actividades que conforman sus procesos. El estudio se d...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Vasquez Pijo, Diana Iris
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Privada del Norte
Repositorio:UPN-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/32771
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/11537/32771
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Responsabilidad social de las empresas
Calidad
Servicio al cliente
Corporate social responsibility
Quality of service
Continuous improvement
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Descripción
Sumario:En la presente investigación basada en la responsabilidad social empresarial, se buscó evidenciar como esta se relaciona en la calidad del servicio al cliente en las empresas de call center a partir del análisis exhaustivo del desarrollo de las actividades que conforman sus procesos. El estudio se desarrolló bajo el eje de dos variables las cuales son la responsabilidad social empresarial y la calidad del servicio al cliente. La muestra utilizada fue de 202 clientes y con un estudio de tipo correlacional, de corte transversal y no experimental. Las dimensiones que se adoptaron fueron clientes / consumidores, fiabilidad, elementos tangibles, seguridad y empatía. Las mismas que fueron extraídas de trabajos de investigación anteriores validados por la universidad Privada del Norte. Con los resultados obtenidos se pudo confirmar los objetivos e hipótesis planteados. Entre las conclusiones y recomendaciones se indicó que deberán integrar herramientas idóneas para el desarrollo de sus funciones y estar identificadas dentro de los macros objetivos anuales que manejan las empresas de call center y pueda ser medida en un periodo de tiempo específico para poder aplicar los planes de acción necesarios y con ello la mejora continua estará garantizada. El equipo de trabajo que tiene la función directa de entablar la comunicación con los clientes deberá mantenerse capacitado y entrenado con las nuevas técnicas y formatos requeridos para un buen desenvolvimiento a la hora de intercambiar la información: La eficiencia operacional de este rubro se está basando en la aplicación de la innovación para obtener diferenciación con la competencia.
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