Gestión empresarial y su relación con las penalidades contractuales en una empresa constructora del distrito de Miraflores - 2019

• Autor: Cabrera Barzola, Walter
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2021
• Institución: Universidad Privada del Norte
• Repositorio: UPN-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/29957
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/11537/29957
• Nivel de acceso: acceso embargado
• Materia: Competitividad; Planificación estratégica; Gestión empresarial; Recursos humanos; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04

La presente investigación es titulada “Gestión empresarial y su relación con las penalidades contractuales en una empresa constructora del distrito de Miraflores, 2019”, tuvo como objetivo determinar cuál es la relación entre la gestión empresarial y las penalidades contractuales en una empresa constructora. Como parte de este objetivo también se estudió la relación entre las dimensiones de la gestión empresarial, procesos estratégicos, operativos y de apoyo con las penalidades contractuales. La investigación fue desarrollada con enfoque mixto, nivel descriptivo correlacional, diseño no experimental y de corte transversal; como técnicas de recolección de datos se utilizaron la encuesta y el análisis documental, y como instrumentos cuestionarios, una guía de revisión documental y de entrevistas para medir las variables. Se tomó como muestra a 30 trabajadores de la empresa, así como documentación referida a las penalidades por contrato. Se llegaron a las siguientes conclusiones: Existe relación significativa y negativa entre la gestión empresarial y las penalidades contractuales en una empresa constructora del distrito de Miraflores, 2019, ello implica que, ante una adecuada gestión empresarial a través de la gestión de procesos estratégicos, operativos y procesos de apoyo, se lograría reducir significativamente las penalidades contractuales en la empresa analizada.