Gestión administrativa y motivación laboral en colaboradores de la Empresa de Transportes Herrera E. I. R. L. - Cajamarca, 2023

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La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre gestión administrativa y motivación laboral en colaboradores de la empresa de transportes Herrera I.R.L de Cajamarca, 2023, la metodología fue de enfoque cuantitativo, tipo básica, nivel correlacional y diseño no experimental. La pobla...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Bazan Soto, Laurita Belen
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Privada del Norte
Repositorio:UPN-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/36993
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/11537/36993
Nivel de acceso:acceso embargado
Materia:Aptitud directiva
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Dirección
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description La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre gestión administrativa y motivación laboral en colaboradores de la empresa de transportes Herrera I.R.L de Cajamarca, 2023, la metodología fue de enfoque cuantitativo, tipo básica, nivel correlacional y diseño no experimental. La población y la muestra estuvo constituida por 25 colaboradores, como técnica se usó la encuesta y como instrumento el cuestionario. Como resultados se obtuvo que la gestión administrativa fue regular en 52% y la motivación laboral fue media en 60%. La relación entre gestión administrativa y motivación laboral fue positiva moderada con un Rho de Spearman de (,683*), entre planificación y motivación laboral se encontró una relación positiva muy baja con un Rho Spearman de (,165*), entre organización y motivación laboral se encontró una relación positiva alta con un Rho de Spearman de (,720*), entre dirección y motivación laboral la relación fue positiva baja con Rho Spearman de (,238*) y la relación entre control y motivación laboral fue positiva moderada con Rho de Spearman de (,679*). Llegando a la conclusión que a mayor gestión administrativa mayor es la motivación laboral en la empresa de transportes Herrera I.R.L de Cajamarca.
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La relación entre gestión administrativa y motivación laboral fue positiva moderada con un Rho de Spearman de (,683*), entre planificación y motivación laboral se encontró una relación positiva muy baja con un Rho Spearman de (,165*), entre organización y motivación laboral se encontró una relación positiva alta con un Rho de Spearman de (,720*), entre dirección y motivación laboral la relación fue positiva baja con Rho Spearman de (,238*) y la relación entre control y motivación laboral fue positiva moderada con Rho de Spearman de (,679*). Llegando a la conclusión que a mayor gestión administrativa mayor es la motivación laboral en la empresa de transportes Herrera I.R.L de Cajamarca.The objective of the research was to determine the relationship between administrative management and work motivation in collaborators of the transport company Herrera I.R.L of Cajamarca, 2023, the methodology was of a quantitative approach, basic type, correlational level and non-experimental design. The population and the sample consisted of 25 collaborators, the survey was used as a technique and the questionnaire as an instrument. As results, it was obtained that the administrative management was regular in 52% and the work motivation was average in 60%. The relationship between administrative management and work motivation was moderately positive with a Spearman's Rho of (.683*), between planning and work motivation a very low positive relationship was found with a Spearman's Rho of (.165*), between organization and motivation work, a high positive relationship was found with a Spearman's Rho of (.720*), between management and work motivation the relationship was low positive with Spearman's Rho of (.238*) and the relationship between control and work motivation was moderately positive with Spearman's Rho of (.679*). Coming to the conclusion that the greater the administrative management, the greater the labor motivation in the transport company Herrera I.R.L of Cajamarca.TesisCajamarcaapplication/pdfapplication/mswordspaUniversidad Privada del NortePEinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccessUniversidad Privada del NorteRepositorio Institucional - UPNreponame:UPN-Institucionalinstname:Universidad Privada del Norteinstacron:UPNAptitud directivaGestión de empresasGestión de recursos humanosControlDirecciónGestión AdministrativaMotivación LaboralAdministrative ManagementLabor Motivationhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Gestión administrativa y motivación laboral en colaboradores de la Empresa de Transportes Herrera E. I. R. L. - Cajamarca, 2023info:eu-repo/semantics/bachelorThesis13%SUNEDUUniversidad Privada del Norte. Facultad de NegociosTítulo ProfesionalAdministraciónLicenciado en AdministraciónPregrado26697122https://orcid.org/0000-0002-5682-250046204831413016Carrillo Carranza, Liliana BeatrizMendoza Sánchez, Juan RomelioMendoza Castañeda, Jhaquelin Marelihttp://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisTEXTBazan Soto, Laurita Belen (RESUMEN).pdf.txtBazan Soto, Laurita Belen (RESUMEN).pdf.txtExtracted texttext/plain24794https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/8/Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen%20%28RESUMEN%29.pdf.txt26e5d4db51f15620d6b074aaa4731aa9MD58Bazan Soto, Laurita Belen.pdf.txtBazan Soto, Laurita Belen.pdf.txtExtracted texttext/plain118435https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/10/Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen.pdf.txta868998be546c72253de50ffe0537489MD510Bazan Soto, Laurita Belen.docx.txtBazan Soto, Laurita Belen.docx.txtExtracted texttext/plain98913https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/12/Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen.docx.txtb92e43a218296a7d01b7596f15b8b1e6MD512Autorizacion de publicacion - Bazan Soto, Laurita Belen.pdf.txtAutorizacion de publicacion - Bazan Soto, Laurita Belen.pdf.txtExtracted texttext/plain33https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/13/Autorizacion%20de%20publicacion%20-%20Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen.pdf.txtb847872981b22666e040e5f775b8bd8cMD513DJ autenticidad-Bazan Soto.pdf.txtDJ autenticidad-Bazan Soto.pdf.txtExtracted texttext/plain1774https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/15/DJ%20autenticidad-Bazan%20Soto.pdf.txt7bcc05b6d5b0bebaca6b5b58bcc910a4MD515Turnitin Bazan Soto, Laurita Belen.pdf.txtTurnitin Bazan Soto, Laurita Belen.pdf.txtExtracted texttext/plain1484https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/17/Turnitin%20Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen.pdf.txt1432c9c4c2d71f3e55754a228d4f0556MD517THUMBNAILBazan Soto, Laurita Belen (RESUMEN).pdf.jpgBazan Soto, Laurita Belen (RESUMEN).pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg3129https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/9/Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen%20%28RESUMEN%29.pdf.jpg61d91e567ff642c22a7ec143ce7d2e9eMD59Bazan Soto, Laurita Belen.pdf.jpgBazan Soto, Laurita Belen.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg3129https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/11/Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen.pdf.jpg1be0bc2aed11aadd96d2c9a3558609e5MD511Autorizacion de publicacion - Bazan Soto, Laurita Belen.pdf.jpgAutorizacion de publicacion - Bazan Soto, Laurita Belen.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4077https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/14/Autorizacion%20de%20publicacion%20-%20Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen.pdf.jpgf77f6bd7f1b4ce4836d0b05c1b508c07MD514DJ autenticidad-Bazan Soto.pdf.jpgDJ autenticidad-Bazan Soto.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg3812https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/16/DJ%20autenticidad-Bazan%20Soto.pdf.jpgdf2a0e02852acf3d3e3be48e4dfe2e70MD516Turnitin Bazan Soto, Laurita Belen.pdf.jpgTurnitin Bazan Soto, Laurita Belen.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4021https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/18/Turnitin%20Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen.pdf.jpg0f5fc8db9c07a99da2ee40eb9f26d347MD518ORIGINALBazan Soto, Laurita Belen (RESUMEN).pdfBazan Soto, Laurita Belen (RESUMEN).pdfInvestigación resumenapplication/pdf547498https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/1/Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen%20%28RESUMEN%29.pdf38d403d36f16a75ec5cd82210b4f5a09MD51Bazan Soto, Laurita Belen.pdfBazan Soto, Laurita Belen.pdfInvestigación pdfapplication/pdf1721549https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/2/Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen.pdf8c42d0831e507464a335e032ca50c27dMD52Bazan Soto, Laurita Belen.docxBazan Soto, Laurita Belen.docxInvestigación docxapplication/vnd.openxmlformats-officedocument.wordprocessingml.document2585259https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/3/Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen.docx1d751bd5055b0244a45c1c25568bd10aMD53Autorizacion de publicacion - Bazan Soto, Laurita Belen.pdfAutorizacion de publicacion - Bazan Soto, Laurita Belen.pdfAutorizaciónapplication/pdf248864https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/4/Autorizacion%20de%20publicacion%20-%20Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen.pdf9ed3f47d7fe52114ce0923023c83281dMD54DJ autenticidad-Bazan Soto.pdfDJ autenticidad-Bazan Soto.pdfDJ de Originalidadapplication/pdf155518https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/5/DJ%20autenticidad-Bazan%20Soto.pdf6e766137693f2f5b3e62247e7cf80155MD55Turnitin Bazan Soto, Laurita Belen.pdfTurnitin Bazan Soto, Laurita Belen.pdfInforme de similitudapplication/pdf7898732https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/36993/6/Turnitin%20Bazan%20Soto%2c%20Laurita%20Belen.pdffd9ca9c966e1cc771006952155c1e8ecMD56LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; 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Gestión administrativa y motivación laboral en colaboradores de la Empresa de Transportes Herrera E. I. R. L. - Cajamarca, 2023
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