La innovación y su relación con la Responsabilidad social en las habilidades socioemocionales en el Programa RevelArte – Asociación Cultural D1.

Descripción del Articulo

El presente trabajo de investigación modalidad caso, tiene como finalidad analizar a la empresa sin fines de Lucro Asociación Cultural D1, revisando su relación entre la Innovación y la RS en las habilidades socioemocionales del programa RevelArte, así como los factores que influyeron al éxito de un...

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Detalles Bibliográficos
Autores: Castro Villar, Carmen Betsabe, Dueñas Garcia, Ricardo Eledoro
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas
Repositorio:UPC-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorioacademico.upc.edu.pe:10757/671713
Enlace del recurso:http://hdl.handle.net/10757/671713
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Innovación
RS
Habilidades socioemocionales
Covid-19
Stakeholders
Innovation
Social Responsibility
Socio-emotional skills
Social assistance programs
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00
Descripción
Sumario:El presente trabajo de investigación modalidad caso, tiene como finalidad analizar a la empresa sin fines de Lucro Asociación Cultural D1, revisando su relación entre la Innovación y la RS en las habilidades socioemocionales del programa RevelArte, así como los factores que influyeron al éxito de un proyecto importante para la sociedad y que tenía el apoyo de grandes empresas, Ministerio de Educación – MINEDU y la Dirección Regional de Lima Metropolitana – DRELM. El programa RevelArte tiene como objetivo principal disminuir los factores de riesgos en la juventud mediante el arte, explorar las habilidades socioemocionales en los jóvenes y que, con el desarrollo de la prueba piloto de este proyecto, se observa una viabilidad y aceptación de dichos jóvenes. Sin embargo, la pandemia por la Covid-19 paralizó el desarrollo de este proyecto y ello perjudicó a todas las empresas. El problema principal se ubica en la unidad de negocios los Ángeles, en el cual hubo factores internos, la pandemia mundial y por ende la disminución de apoyo de las empresas nacionales, lo cual generó que se afecte la relación de los Stakeholders internos y externos, originando poca confianza en el proyecto.
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