Comunicación organizacional interna y satisfacción laboral de los docentes de una institución educativa de aviación comercial, Lima 2023

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La finalidad del proyecto es determinar la relación entre comunicación organizacional interna y la satisfacción laboral docentes de una institución educativa dedicada al rubro de la aviación comercial. Este estudio fue [realizado] en una organización privada, la metodología [tiene un] enfoque cuanti...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Chacaliaza Lopez, Rossalyne Amelia, Chuquillanqui Garcia, Ines
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Tecnológica del Perú
Repositorio:UTP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.utp.edu.pe:20.500.12867/8389
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12867/8389
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Comunicación organizacional
Satisfacción laboral
Profesores de enseñanza superior
Gestión del talento humano
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description La finalidad del proyecto es determinar la relación entre comunicación organizacional interna y la satisfacción laboral docentes de una institución educativa dedicada al rubro de la aviación comercial. Este estudio fue [realizado] en una organización privada, la metodología [tiene un] enfoque cuantitativo, el diseño [es] de tipo no experimental – transversal, el alcance correlacional. La población analizada se conformó por 60 participantes y se evaluó la comunicación descendente, ascendente y horizontal. Los resultados estadísticos reflejan relación positiva significativa moderada entre las variables planteadas al obtenerse un Rho= ,409**. En tal sentido, se puede constatar que los resultados exponen que la forma de comunicación interna ejecutada por las jefaturas hacia los docentes es adecuada y oportuna al informarles sobre las metas, planes y actividades que aportan en el éxito organizacional. En conclusión, la comunicación organizacional interna tiene impacto significativo sobre la satisfacción laboral.
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En tal sentido, se puede constatar que los resultados exponen que la forma de comunicación interna ejecutada por las jefaturas hacia los docentes es adecuada y oportuna al informarles sobre las metas, planes y actividades que aportan en el éxito organizacional. En conclusión, la comunicación organizacional interna tiene impacto significativo sobre la satisfacción laboral.Campus Lima Centroapplication/pdfspaUniversidad Tecnológica del PerúPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/Repositorio Institucional - UTPUniversidad Tecnológica del Perúreponame:UTP-Institucionalinstname:Universidad Tecnológica del Perúinstacron:UTPComunicación organizacionalSatisfacción laboralProfesores de enseñanza superiorGestión del talento humanohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Comunicación organizacional interna y satisfacción laboral de los docentes de una institución educativa de aviación comercial, Lima 2023info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDULicenciado en Administración de NegociosUniversidad Tecnológica del Perú. 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