Liderazgo Transformacional y su relación con la Gestión Humana de una Empresa Ferretera en Lima Norte, 2025

Descripción del Articulo

Esta investigación analiza la relación entre el liderazgo transformacional y la gestión humana en una empresa ferretera de Lima Norte durante 2025, mediante un enfoque cuantitativo con diseño no experimental-correlacional aplicado a 30 colaboradores seleccionados por muestreo censal. Los resultados...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Espinoza Pala, Maricielo Pamela
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Tecnológica del Perú
Repositorio:UTP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.utp.edu.pe:20.500.12867/13343
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12867/13343
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Liderazgo transformacional
Gestión humana
Motivación inspiracional
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
id UTPD_e1ee2ea2415c799d52034f9b3c929258
oai_identifier_str oai:repositorio.utp.edu.pe:20.500.12867/13343
network_acronym_str UTPD
network_name_str UTP-Institucional
repository_id_str 4782
dc.title.es_PE.fl_str_mv Liderazgo Transformacional y su relación con la Gestión Humana de una Empresa Ferretera en Lima Norte, 2025
title Liderazgo Transformacional y su relación con la Gestión Humana de una Empresa Ferretera en Lima Norte, 2025
spellingShingle Liderazgo Transformacional y su relación con la Gestión Humana de una Empresa Ferretera en Lima Norte, 2025
Espinoza Pala, Maricielo Pamela
Liderazgo transformacional
Gestión humana
Motivación inspiracional
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
title_short Liderazgo Transformacional y su relación con la Gestión Humana de una Empresa Ferretera en Lima Norte, 2025
title_full Liderazgo Transformacional y su relación con la Gestión Humana de una Empresa Ferretera en Lima Norte, 2025
title_fullStr Liderazgo Transformacional y su relación con la Gestión Humana de una Empresa Ferretera en Lima Norte, 2025
title_full_unstemmed Liderazgo Transformacional y su relación con la Gestión Humana de una Empresa Ferretera en Lima Norte, 2025
title_sort Liderazgo Transformacional y su relación con la Gestión Humana de una Empresa Ferretera en Lima Norte, 2025
author Espinoza Pala, Maricielo Pamela
author_facet Espinoza Pala, Maricielo Pamela
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Cosme Silva, Omar
dc.contributor.author.fl_str_mv Espinoza Pala, Maricielo Pamela
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Liderazgo transformacional
Gestión humana
Motivación inspiracional
topic Liderazgo transformacional
Gestión humana
Motivación inspiracional
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
description Esta investigación analiza la relación entre el liderazgo transformacional y la gestión humana en una empresa ferretera de Lima Norte durante 2025, mediante un enfoque cuantitativo con diseño no experimental-correlacional aplicado a 30 colaboradores seleccionados por muestreo censal. Los resultados revelaron una correlación positiva alta (Rho=0.800) entre ambas variables, mientras que el análisis descriptivo mostró que el 52% de colaboradores percibe un buen nivel de liderazgo transformacional frente a un 56% que considera eficiente la gestión humana. Adicionalmente, se identificaron correlaciones significativas entre motivación inspiracional y desempeño laboral (Rho=0.723), influencia idealizada y clima laboral (Rho=0.767), estimulación intelectual y recompensas laborales (Rho=0.828), y reconocimiento individualizado y ambiente laboral (Rho=0.722). Estos hallazgos demuestran la importancia decisiva del liderazgo transformacional en la optimización de la gestión humana, proporcionando orientaciones estratégicas para implementar programas de desarrollo directivo que fortalezcan las competencias de liderazgo en beneficio del capital humano y la competitividad organizacional en el sector ferretero.
publishDate 2025
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2025-09-17T20:37:24Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2025-09-17T20:37:24Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2025
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.version.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
format bachelorThesis
status_str publishedVersion
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.12867/13343
url https://hdl.handle.net/20.500.12867/13343
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad Tecnológica del Perú
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Repositorio Institucional - UTP
Universidad Tecnológica del Perú
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UTP-Institucional
instname:Universidad Tecnológica del Perú
instacron:UTP
instname_str Universidad Tecnológica del Perú
instacron_str UTP
institution UTP
reponame_str UTP-Institucional
collection UTP-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/1d906b37-4655-49b3-bff1-25535b6d1d1e/download
https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/756358a6-5250-4f8f-875d-048ecaf1da01/download
https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/818e3fef-23f0-4b60-8613-496bd18f68e0/download
https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/3ea32253-d338-4098-820d-d4e2e6c586f1/download
https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/ab67819c-1a6d-45e8-b356-14bd388c2488/download
https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/a441da81-9fea-41f0-b3ea-e17070a86fae/download
https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/8622c69c-d48c-45b5-abd6-578c6003f540/download
https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/9675640c-b1b0-4d92-bd9f-b836c20abc2f/download
https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/bc768f65-501d-4797-85fe-7d167635228b/download
https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/b8c43e36-c004-4751-8214-e2904c5609c3/download
bitstream.checksum.fl_str_mv bad6fd6a4de2ad6e788d5c2ac923020e
6a90881b6089f14d78539dbdae551975
efe1521d1240f67b93eb28a085bdd5cc
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
caf4e649b8513dd41099022b58d85aa7
71fb4ed79b8b16593c974046de1cf081
c7f8f5cf5a09641241f5cc99f2a039ae
d77df5036a655243a794207843479ca1
cb9bf2d7ad3aea03b705f43141b1767e
e278ef4cce32bbd8533d9d1cd589e58b
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio de la Universidad Tecnológica del Perú
repository.mail.fl_str_mv repositorio@utp.edu.pe
_version_ 1852231955257491456
spelling Cosme Silva, OmarEspinoza Pala, Maricielo Pamela2025-09-17T20:37:24Z2025-09-17T20:37:24Z2025https://hdl.handle.net/20.500.12867/13343Esta investigación analiza la relación entre el liderazgo transformacional y la gestión humana en una empresa ferretera de Lima Norte durante 2025, mediante un enfoque cuantitativo con diseño no experimental-correlacional aplicado a 30 colaboradores seleccionados por muestreo censal. Los resultados revelaron una correlación positiva alta (Rho=0.800) entre ambas variables, mientras que el análisis descriptivo mostró que el 52% de colaboradores percibe un buen nivel de liderazgo transformacional frente a un 56% que considera eficiente la gestión humana. Adicionalmente, se identificaron correlaciones significativas entre motivación inspiracional y desempeño laboral (Rho=0.723), influencia idealizada y clima laboral (Rho=0.767), estimulación intelectual y recompensas laborales (Rho=0.828), y reconocimiento individualizado y ambiente laboral (Rho=0.722). Estos hallazgos demuestran la importancia decisiva del liderazgo transformacional en la optimización de la gestión humana, proporcionando orientaciones estratégicas para implementar programas de desarrollo directivo que fortalezcan las competencias de liderazgo en beneficio del capital humano y la competitividad organizacional en el sector ferretero.Campus Lima Norteapplication/pdfspaUniversidad Tecnológica del PerúPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/Repositorio Institucional - UTPUniversidad Tecnológica del Perúreponame:UTP-Institucionalinstname:Universidad Tecnológica del Perúinstacron:UTPLiderazgo transformacionalGestión humanaMotivación inspiracionalhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Liderazgo Transformacional y su relación con la Gestión Humana de una Empresa Ferretera en Lima Norte, 2025info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDULicenciado en Administración de EmpresasUniversidad Tecnológica del Perú. Facultad de Administración y NegociosAdministración de EmpresasPregrado25717320https://orcid.org/0000-0002-5772-923674750089413056Alvarado Flores, YvesAlvarado Robles, KarinCárdenas Torres, Luis Ricardohttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALM.Espinoza_Tesis_Titulo_Profesional.pdfM.Espinoza_Tesis_Titulo_Profesional.pdfapplication/pdf3096050https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/1d906b37-4655-49b3-bff1-25535b6d1d1e/downloadbad6fd6a4de2ad6e788d5c2ac923020eMD51M.Espinoza_Formulario_de_Publicación.pdfM.Espinoza_Formulario_de_Publicación.pdfapplication/pdf180716https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/756358a6-5250-4f8f-875d-048ecaf1da01/download6a90881b6089f14d78539dbdae551975MD52M.Espinoza_Informe_de_Similitud_Turnitin.pdfM.Espinoza_Informe_de_Similitud_Turnitin.pdfapplication/pdf3502636https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/818e3fef-23f0-4b60-8613-496bd18f68e0/downloadefe1521d1240f67b93eb28a085bdd5ccMD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/3ea32253-d338-4098-820d-d4e2e6c586f1/download8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD54TEXTM.Espinoza_Tesis_Titulo_Profesional.pdf.txtM.Espinoza_Tesis_Titulo_Profesional.pdf.txtExtracted texttext/plain101549https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/ab67819c-1a6d-45e8-b356-14bd388c2488/downloadcaf4e649b8513dd41099022b58d85aa7MD511M.Espinoza_Formulario_de_Publicación.pdf.txtM.Espinoza_Formulario_de_Publicación.pdf.txtExtracted texttext/plain5498https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/a441da81-9fea-41f0-b3ea-e17070a86fae/download71fb4ed79b8b16593c974046de1cf081MD513M.Espinoza_Informe_de_Similitud_Turnitin.pdf.txtM.Espinoza_Informe_de_Similitud_Turnitin.pdf.txtExtracted texttext/plain101356https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/8622c69c-d48c-45b5-abd6-578c6003f540/downloadc7f8f5cf5a09641241f5cc99f2a039aeMD515THUMBNAILM.Espinoza_Tesis_Titulo_Profesional.pdf.jpgM.Espinoza_Tesis_Titulo_Profesional.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg17039https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/9675640c-b1b0-4d92-bd9f-b836c20abc2f/downloadd77df5036a655243a794207843479ca1MD512M.Espinoza_Formulario_de_Publicación.pdf.jpgM.Espinoza_Formulario_de_Publicación.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg30161https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/bc768f65-501d-4797-85fe-7d167635228b/downloadcb9bf2d7ad3aea03b705f43141b1767eMD514M.Espinoza_Informe_de_Similitud_Turnitin.pdf.jpgM.Espinoza_Informe_de_Similitud_Turnitin.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg14893https://repositorio.utp.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/b8c43e36-c004-4751-8214-e2904c5609c3/downloade278ef4cce32bbd8533d9d1cd589e58bMD51620.500.12867/13343oai:repositorio.utp.edu.pe:20.500.12867/133432025-11-30 18:20:45.916https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessopen.accesshttps://repositorio.utp.edu.peRepositorio de la Universidad Tecnológica del Perúrepositorio@utp.edu.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
score 13.934021
Liderazgo Transformacional y su relación con la Gestión Humana de una Empresa Ferretera en Lima Norte, 2025
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares