Gestión de reclutamiento y selección de personal y su relación con la calidad de contratación en una Municipalidad de Lima Metropolitana, 2024

Descripción del Articulo

El presente estudio tuvo como objetivo analizar la relación de la gestión de reclutamiento y selección de personal con la calidad de contratación en una Municipalidad de Lima Metropolitana, 2024. Respecto a la metodología de investigación, el tipo de investigación fue básica, enfoque cuantitativo, c...

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Detalles Bibliográficos
Autores: Arquero Vila, Evelyn Patricia, Medina Paquiyauri, Luis Miguel
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Tecnológica del Perú
Repositorio:UTP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.utp.edu.pe:20.500.12867/12169
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12867/12169
Nivel de acceso:acceso abierto
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Evaluación de candidatos
Calidad de contratación
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description El presente estudio tuvo como objetivo analizar la relación de la gestión de reclutamiento y selección de personal con la calidad de contratación en una Municipalidad de Lima Metropolitana, 2024. Respecto a la metodología de investigación, el tipo de investigación fue básica, enfoque cuantitativo, correlacional, con un diseño no experimental y de corte transversal. Población de estudio 50 colaboradores entre profesionales y técnicos, la cual la muestra fue desarrollada con respecto a 45 trabajadores en total y la técnica de recolección de datos utilizada fue la encuesta. Para el cuestionario realizado se aplicó la escala de Likert. En cuanto a los resultados se utilizó la prueba de hipótesis de Rho de Spearman, el coeficiente de relación fue, 787, correlación positiva y alta. El valor de significancia fue p=0,00<0,05, se aceptó la hipótesis alterna. Se concluyó que si existió relación entre el reclutamiento y selección de personal y la calidad de contratación en la Municipalidad de estudio.
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El valor de significancia fue p=0,00<0,05, se aceptó la hipótesis alterna. Se concluyó que si existió relación entre el reclutamiento y selección de personal y la calidad de contratación en la Municipalidad de estudio.Campus San Juan de Luriganchoapplication/pdfspaUniversidad Tecnológica del PerúPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/Repositorio Institucional - UTPUniversidad Tecnológica del Perúreponame:UTP-Institucionalinstname:Universidad Tecnológica del Perúinstacron:UTPGestión de reclutamientoEvaluación de candidatosCalidad de contrataciónProceso de contrataciónhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Gestión de reclutamiento y selección de personal y su relación con la calidad de contratación en una Municipalidad de Lima Metropolitana, 2024info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDULicenciado en Administración de EmpresasUniversidad Tecnológica del Perú. 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